合肥招聘

职位描述：
岗位职责：
1、公司法律文件管理及商务合同谈判：负责起草、审核、修改公司各类法律文件（包括但不限于合同、协议、公函等文本）；参与公司重要商务合同的谈判工作，提供法律支持；
2、法律支持：应对、参与公司重大诉讼、仲裁等法律活动；独立代理或协助外部律师进行应诉；处理公司保险理赔方面的事物；负责处理复杂疑难应收账款的催收；
3、风险控制：监督、检查印章管理、合同管理、纠纷处理等法务工作；负责公司内部法律知识普及培训；
4、法务体系建设：负责外部法律顾问的管理、维护；负责集团法务体系的团队建设及管理。

岗位要求：
1、22-30岁，法学或相关专业本科以上学历，211学校以上优先；
2、3年以上相关法务工作经验，实操经验丰富；
3、有律师执照者优先考虑；
4、具备良好的法律谈判能力及社会法律资源；
5、较强的分析、处理、应变及解决法律问题的能力；
6、适应能力强，以身作则，能承受较大工作压力，能适应短期出差。 举报 分享

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