合肥招聘

职位描述：
1、制定、执行并完善公司人事及行政管理、档案管理制度；
2、负责公司的人员招聘、薪酬、培训、绩效及劳动关系管理；
3、负责公司日常行政事务管理，负责行政费用的预算及审核；
4、负责各类文稿撰写、会务的安排等工作；
5、负责公司部分外联、办证、工商变更等事宜；
6、负责其他后勤支持；
7、上级领导安排的其他事务。
任职资格
1、行政经理、人力资源等相关专业全日制本科及以上学历；
2、两年以上行政人事主管或以上工作经验，熟悉人事法律法规，擅长人事法律法规，擅长公司行政管理；
3、有优秀的中文写作及表达能力；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。 举报 分享

中小企业金融支付服务解决方案提供商。公司投入重资打造强有力的技术研发团队，构建了稳健、高效的风控平台、商户管理平台、终端管理平台等IT系统，为高效服务保驾护航。采用POS端营销与收单系统无缝对接的服务模式，提供多种型号的智能POS机，为中小企业、行业客户、金融机构和投资者提供POS收单、金融支付、理财管理、便民应用等综合性的金融支付服务，致力成为中小企业金融支付专家和该行业的领导者。
企业定位
 提供各种场景受理解决方案，与合作伙伴实现共赢，为消费者提供一个普遍性、全天候受理网络环境，共同打造一个有生命力的支付受理生态系统。
经营理念
旨在构建一个立足中国，辐射全球的综合支付受理网络服务平台。
价值观
服务顾客、尊重个人、追求卓越、发展共赢