合肥招聘

职位描述：
一、职位描述：
1、协助建立绩效评估管理体系，建立完善的员工绩效评估管理体系、制度与流程；
2、组织建立并完善各层级各类别绩效评估管理指标库；
3、根据内外部条件的变化及实际的发展，不断的修正和完善评估体系；
4、协助制定绩效评估考核指标、工具.流程等，落实执行绩效评估管理体系，并对实施中存在的问题进行分析反馈，并提供合理化建议及解决方案；
5、评估数据分析及统计等工作；
6、组织和指导绩效评估考核工作，解决过程中出现的问题；
7、完成领导交付的其他工作内容。
二、任职要求：
1、本科或以上学历，人力资源、管理或其他相关专业；
2、人力资源相关经验5年以上，其中绩效评估实操经验3年以上；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和具备扎实的绩效评估管理理论基础，以及丰富的绩效管理实战经验；
4、思维缜密，具备业务理解能力；善于研究，能持续优化绩效指标库与绩效考核方案；
5、熟练掌握绩效评估考核流程、方法，擅长数据分析；
6、具有较好的沟通能力与表达能力，较强的沟通协调能力，一定的组织、监控能力等。 举报 分享

    合肥英塔信息技术有限公司现驻于***高新技术产业开发区——合肥高新技术产业开发区软件园区内，是专业专向从事应用软件开发的民营企业。公司自投入应用软件研发以来一直致力于计算机软件产品的研发、服务和营销，为企事业单位提供信息化建设服务。
    
    英塔人遵循“尊重工作，感恩机会，履行责任”的道德准则，肩负让客户“享受技术，体验安全”的责任，克己谨慎，不懈努力。
    
 企业文化：
公司道德准则（公司品牌理念）：尊重工作，感恩机会，履行责任。
公司行为准则（公司宣言）：我们是拥有和谐的团队，我们是创建卓越品牌的集体，我们为机遇而思考，我们为收获而行动，我们会因挫折而沮丧，但决不会因失败而绝望，我们将立身于原则，立事于勤奋，成功于精神。
公司经营理念：效益与发展是企业存在的唯一理由。
公司经营愿景：成为民族信息技术产业中，用中华智慧吸收修正现代西方技术的中国式卓越企业，让所有关联利益主体在受益于企业经济发展的同时，更受惠于企业自信的激情。

公司主要业务范围：
信息服务产品的电子商务营销
安徽省地税税务信息化普及服务
信息安全产品的研发和经营
电子政务服务中心管理信息系统研发推广