合肥招聘

职位描述：
岗位职责：
1、组织本楼层工作会议和每日早晚例会，传达上级指示精神，反映员工及柜组情况，起承上启下的作用；
　　2、认真协助营运经理工作，落实每天的工作内容，发现违规及时纠正；
　　3、了解部门人员思想状况，排除不良倾向，即时汇报，研究予以解决；
　　4、严格落实部门员工遵守工作流程、工作要点和规章制度，培养员工高度的责任感和工作热情；
　　5、熟悉本部门员工的工作状况，分析容易出现的问题并提出解决问题的基本要领；
　　6、不定时巡视各岗位，指导员工工作并督促完成；
　　7、宣传团队精神，弘扬企业文化，牢记公司宗旨，增强员工的凝聚力和向心力；
　　8、组织市场调查，反映卖场存在的问题及顾客的真正需求，定期进行总结报告；
　　9、负责安排和调整员工班次，优先组合，正确使用指挥管理权；
　　10、努力学习有关知识，对复杂的要领能考虑到每个细节，对员工能采用不同的领导方式和督导方式；
　　11、组织并参与策划有利于公司发展的促销活动；
　　12、主持部门会议，分析工作现状，提出工作要求和解决办法，明确工作目标；
　　13、解决问题要有章可循，注重个人修养，给员工树立良好形象；
　　14、承担本区域的销售任务；
　　15、完成上级领导下达的其他工作任务。

岗位要求：
1、大专以上学历，市场营销专业优先；
2、2年以上卖场管理经验,参与过商场招商工作；
3、有团队协作意识，善于沟通，具有较强的组织能力；
4、责任心强、工作扎实、有独立解决处理问题的能力；
5、良好的心理素质，能承受较大的工作压力。
6、年龄在35岁以上，身体健康，无不良嗜好。 举报 分享

安徽省***物业管理有限公司于2004年6月成立以来，立足高起点，以“阳光管理、真诚服务、扬帆时代、共创未来”为物业管理理念，以“行业领先、争创一流、立足本职、追求卓越”为企业目标，借鉴先进的物业管理经验，秉承“安全、整洁、文明、高效”的质量方针，体现“以人为本、客户***”的服务宗旨，接受委托从事住宅楼、高档公寓、综合商务楼、高档写字楼和智能化大厦等类型物业的管理服务。
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