合肥招聘

1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
4、协助公司人员招聘和人才选拔等工作

5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、可能的其他临时性事务.

任职资格

1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、头脑灵活，具备较强的书面和口头表达能力；

发送简历后3日以内电话答复.