河源招聘

任职要求：

1、本科以上学历，物流管理或机械专业毕业，年龄在30周岁以上；
2、有8年以上机械行业或汽车行业采购管理实际的操作经验，3年以上同等岗位工作经验；
3、身体健康、性格稳重、能适应较大压力下工作；
4、英语熟练，有优秀的商务谈判能力及丰富的团队管理经验；
5、有良好的敬业精神及职业操守。

岗位职责：

1、参与采购部工作制订、完善并实施公司采购管理制度，优化采购流程；
2、编制年度采购预算及经营计划，并对预算使用情况进行有效管控，保证采购实施的正确性与有效性；
3、参与项目供应商价格谈判、来访供应商接待、供应商开发、考核等，并运用一定的方法建立良好的供应关系；
4、负责组织完成年度、月度采购计划，并组织下属员工实施；
5、及时掌握原材料市场价格行情变化及品质情况，不断优化供应商资源，提高采购质量，降低采购成本；
6、负责部门的内部管理，包括组织和团队的建设、人员的发展、工作流程的设计与优化，开展部门员工的绩效考核等；
7、有欧美OEM项目经验者优先；
8、完成上级交办的其它临时事项。

   丰田纺织（上海）有限公司（原亚乐克汽车部件(上海)有限公司）是丰田纺织株式会社在中国设立的技术开发中心。公司成立于 2002年3月29日，注册资金4，280万美元。现于2008年3月正式更名为丰田纺织（中国）有限公司，注册资金增至7187万美元，成为日本丰田纺织株式会社增资在中国设立的外商独资投资性公司。统括管理母公司在中国的投资项目（目前公司已拥有中方员工200余人，其中设计开发人员100余人）。

   TOYOTA BOSHOKU设立于1918年，并于2004年10月1日实现了与ARACO株式会社及高日株式会社的重组合并，注册资本为84亿日元。TOYOTA BOSHOKU 致力于汽车座椅及内饰件的研究、开发和制造 ；具有世界一流的座椅、骨架、调角器等功能件及内饰系统的综合开发设计及生产能力。2004年的销售额为6,361亿日元。至今，除在日本本土的20余家工厂以外，还在北美，南美，欧洲，东南亚，及中国的天津，成都，上海，宁波，广州等地设立了近50家生产性企业。是丰田汽车旗下世界知名的汽车零部件厂商。在中国大陆地区拥有8000名以上员工。产品主要分为四大类：车内饰件（座椅，门板，顶棚，消音垫等），滤清器及动力传动设备部件，外部饰件（备品保险杠，挡泥板衬板等），纤维产品。公司以客户***，尊重人性，贡献社会，革新经营为企业理念，力争成为中国***的汽车座椅及内饰件投资设计开发公司。