河源招聘

岗位职责：

1、根据公司发展要求，协调、统计各部门的招聘需求，协助编制人员招聘计划；

2、建立、设计和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3、维护及拓展招聘渠道，保持各招聘渠道信息的准确性和一致性，定期对各渠道招聘数据进行分析；

4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；

5、进行聘前测试和简历甄别工作；

6、其他招聘相关工作；

任职要求：

1、3年及以上招聘工作经验；

2、本科及以上学历，人力资源、管理学或相关专业优先；

3、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，熟练掌握招聘技巧；

4、人际关系良好，具备很强的责任感和事业心；

5、性格外向，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。

      华泰教育集团创建于2003年，秉承“敬业、团结、创新、进取”的企业精神，经过十多年的高速发展，不断积累自身优势和资源，拓展产业领域，现已发展成为集继续教育、在线教育、职业教育及人力资源服务于一体的大型综合性教育集团。集团以继续教育为根本，在线教育为核心，人力资源服务为导向，立足广东、面向全国。
       继续教育事业部在广东、湖南两省设有直属培训学校10多所，教学点100多个，先后与中山大学、华南理工大学、华南师范大学等30多国内知名高校建立合作关系，可全面满足成人继续教育和职业培训及其延伸服务的需求，累计培养各类专本科毕业生10万多人。
       在线教育事业部业务遍布全国31个省市，开创了“在线教育OEM”模式的先河，推出“免费网校+课程内容”一站式解决方案，为国内2000多家教培机构提供在线教育平台服务，必过APP在线学习平台使用人数超过500万人。
       人力资源事业部专注于技能型人才领域的人力资源服务，以企业需求为导向，与近百家中专（中职/技校）达成合作关系，年供应人数可达3万人，为珠三角地区500多家企业输送高端技能型人才，助推粤港湾大湾区产业转型升级和创新发展。
       十数载风雨沧桑、步履坚实，华泰教育集团以“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”为基调，坚持“以市场为导向、以服务为宗旨、以创新为动力”的多领域、多元化经营，立志成为国内一流的具有“核心竞争力、科技创新力、持续发展力”的综合性教育集团。以匠人之心，守教育本真，不忘初心、牢记使命，努力写好新时代奋进之笔。