河源招聘

岗位职责：
1、根据公司发展策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施；
2、独立负责主管级以下基本岗位的招聘甄选工作；
3、拓展并完善各种渠道，深入挖掘，打造强大的招聘渠道体系；
4、组织人才筛选及面试，完善工具，建立高效的招聘流程；
5、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；
6、完成部门负责人交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上招聘实务经验，教育行业工作背景优先；
2、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨别能力；
3、优秀的分析问题、解决问题思维和能力，优秀沟通表达能力；
4、积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力。

      华泰教育集团创建于2003年，秉承“敬业、团结、创新、进取”的企业精神，经过十多年的高速发展，不断积累自身优势和资源，拓展产业领域，现已发展成为集继续教育、在线教育、职业教育及人力资源服务于一体的大型综合性教育集团。集团以继续教育为根本，在线教育为核心，人力资源服务为导向，立足广东、面向全国。
       继续教育事业部在广东、湖南两省设有直属培训学校10多所，教学点100多个，先后与中山大学、华南理工大学、华南师范大学等30多国内知名高校建立合作关系，可全面满足成人继续教育和职业培训及其延伸服务的需求，累计培养各类专本科毕业生10万多人。
       在线教育事业部业务遍布全国31个省市，开创了“在线教育OEM”模式的先河，推出“免费网校+课程内容”一站式解决方案，为国内2000多家教培机构提供在线教育平台服务，必过APP在线学习平台使用人数超过500万人。
       人力资源事业部专注于技能型人才领域的人力资源服务，以企业需求为导向，与近百家中专（中职/技校）达成合作关系，年供应人数可达3万人，为珠三角地区500多家企业输送高端技能型人才，助推粤港湾大湾区产业转型升级和创新发展。
       十数载风雨沧桑、步履坚实，华泰教育集团以“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”为基调，坚持“以市场为导向、以服务为宗旨、以创新为动力”的多领域、多元化经营，立志成为国内一流的具有“核心竞争力、科技创新力、持续发展力”的综合性教育集团。以匠人之心，守教育本真，不忘初心、牢记使命，努力写好新时代奋进之笔。