河源招聘

岗位职责:

1.人才测评设计：依照业务需求，设计人才测评项目及活动，选择合适的工具进行人才评价；
2.测评报告解读：依照第三方测评报告，同时结合实际表现及场景，进行报告的准确解读；
3.人才评价：依照岗位标准，对干部人才进行能力、个性等方面进行评价，并建立人才评价档案；
4.熟悉人才测评新趋势、探索人才测评新方法，熟悉测评领域领先的测评工具原理。

任职资格:

1、心理学相关专业博士优先考虑；
2、具备良好的系统化思维、洞察力、以及业务敏锐度；
3、具备良好的沟通表达能力；
4、具备较好的学习能力及专研能力；
5、工作追求卓越。

伊利集团稳居全球乳业***阵营，蝉联亚洲乳业***，也是中国规模***、产品品类***的乳制品企业。同时，伊利还是中国***一家符合奥运会标准，为2008年北京奥运会提供服务的乳制品企业；是中国***一家符合世博会标准，为2010年上海世博会提供服务的乳制品企业。

在发展历程中，伊利始终坚持“国际化”和“创新”两个轮子，固守“质量”和“责任”两个根本，以高品质、高科技含量、高附加值的多元化产品，赢得了消费者的高度信赖。每天，1亿多份伊利产品，到达消费者手中。每年，有将近11亿中国消费者享用到营养美味的伊利产品。