海口招聘

职位描述：
任职要求：
1.6年以上人力资源工作经验；
2.较强的沟通协调能力、语言表达能力、具有领导才能并善于处理复杂的人际关系；
3.逻辑思维强、公文写作能力强；
4.熟悉《劳动法》，对人力资源六大模块有丰富的经验；
5.正直、有责任心、有创新精神、有较高的职业素养。

岗位职责：
1.依据部门职责，全面负责部门管理及人力资源管理的工作；
2.依据公司战略发展，拟定建立或调整公司组织架构，明确部门职责，建立岗位体系；
3.根据国家有关人力资源管理的方针、政策、法规和公司的实际情况，组织制定并组织实施公司的人力资
源管理的方针、政策和制度；
4.依据公司的发展要求，对现有企业人才进行有效评估，定期分析公司的人才需求情况和人才供给市场的情况，组织制定并调整公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督计划实施工作的进行，预测公司人力资源的流动情况；
5. 全面负责公司的工资和福利管理的制定和执行，掌握人才市场信息和同行业各级岗位的信息，根据公司经济效益和工资总额增长情况适时提出员工工资调整方案和福利调整方案，以及奖金分配方案，并负责组织实施工作；
6.全面把控公司员工的士气，制定或采取各项激励政策，调动公司员工工作主动性， 激发员工内在驱动力。
7.全面负责公司员工的绩效考核工作，制定有效的方案促进员工绩效的提升。
8.全面负责公司的人力资源的开发培训工作，审定培训计划和培训管理制度，不断提高员工的业务技能和水平，做好员工职业发展规划；
9.全面负责公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政
策、规章和标准并监督落实；
10.负责企业文化建设工作，做好企业文化的宣导。
11.全面把控公司员工的工作状态以及思想动态，特别是中、高层管理人员以及储备干部，及时安排沟通，做好思想宣导工作；
12.审查签批各种人事表格、报告等；
13.计划并审核人力资源管理成本的预算和支出，并组织实施监控；
14.考核和督导本部门员工的工作，努力提高员工素质，关心员工生活，做好政治思想工作，抓好部门文明建设；
15.完成上级交办其他工作任务。 举报 分享

我们是一家有理想、有抱负的企业——
       海南中电智诚电力服务有限公司（简称中电智诚）成立于2011年12月，是一家专业从事电力工程和管电服务的企业。
       中电智诚脱胎于电力企业，是在国家深化电力体制改革的浪潮中推向社会的一支电力队伍。公司由曾在电力企业、电网企业工作多年、有创业精神的人士组织成立，并吸引了大量电力系统内外的、志同道合的优秀人才加入，他们有坚实的电力理论基础和丰富的管理经验，熟悉电力企业及电力工程的政策法规和经营管理，有领导和驾驭大型电力施工企业、管电服务企业的能力和实际经历。
        中电智诚专业技术力量也在不断壮大中，既有高层次的高级工程师、建造师、造价师等担当领军任务的中坚力量，又有一批活跃在第一线的年富力强、具有丰富实践经验的工程技术人员和技术工人。因此，中电智诚与电力工程领域的其他企业相比有着显著的特点和优势，自成立以来发展迅速，实力不断增强。
        中电智诚社会资源广泛，在电力系统根基深厚。
        中电智诚成立伊始就装备了全套先进工程机具、试验调试设备、检测设备、安全工器具以及相关的交通运输车辆。
        中电智诚以人为本，以国为根，诚信经营，智慧做事，致力于把公司打造成为服务好、信誉好、业绩好的一流现代化企业，做投资者的贴心人，做百姓信赖的电管家，为国家强盛、人民幸福做出贡献。