海口招聘

职位描述：
岗位职责：
1、主持、管理部门工作，指导、监督下属人员的业务工作及执行情况，做好下属人员的绩效管理。
2、组织撰写公司人力资源报告，深入分析公司的人力资源状况，向上级提供专业性建议。
3、负责组织工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计或改进方案。
4、健全公司人力资源管理机制，组织制定公司招聘、调动、培训、晋升、奖惩等人事管理的方针、规章、实施细则和工作程序，并组织实施，进行监督与检查。
5、根据公司人员需求情况，制定招聘政策，满足公司人才需要。
6、负责公司培训体系的建立，监督并指导下属组织实施相应培训工作。
7、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处。
8、监督并指导下属做好员工关系工作，把控各项风险点。
任职资格：
1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业专科以上学历。
2、3年以上人力资源管理相关工作经验。
3、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程。
4、熟悉国家、地区及企业相关政策、法律、法规。
5、具备极强的工作责任心、执行力和敬业精神。
6、具备较强的计划、执行、沟通及协调能力，工作严谨、细致。 举报 分享

　　海南千禾投资发展有限公司是经海南省工商行政管理局批准，成立于2009年4月，本集团公司注册资金2600万元人民币。集团业务范围涉及：房地产开发及销售、生物技术研究及推广、文化传媒、无人机销售培训、河北献王白酒和特色有机食品土特产加工的连锁销售等多元化企业。公司以雄厚的资金和高品质的追求服务于海南国际旅游岛的开发建设，着手打造海南生态、休闲、旅游地产的高端品牌。
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