海东招聘

人事部分：
1、组织制定公司人力资源整体战略规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、负责对公司招聘、培训、绩效、薪酬等各模块的建立和管理；
4、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
7、组织和推动公司理念及企业文化建设。
行政部分：
1、负责建立公司行政制度和工作流程，并监督执行，保证公司的规范化管理；
2、负责公司重要信息的上传和下达，协调各部门之间的协作关系；
3、行政工作计划的制定与上报，监督和管理各项行政工作的推进与落实；
4、重要会议的召集、组织，及会议决议的跟踪落实与信息反馈；
5、负责公司各项行政相关外联事务；
6、各类重要突发事件的处理。
岗位要求：
1、人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历；
2、具有5年以上人事行政经理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等流程和管理，熟悉国家各项劳动法规及政策；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力，具有很强的语言和文字表达能力；
6、具有较强的公文写作能力，熟练使用各项常用办公软件；
7、对于工作能力突出者，可适当放宽第1、2条要求。

    青海高原特色资源开发有限责任公司成立于一九九九年，是青海省海东地区产业化重点龙头企业。2008年投入北京华益瀚海投资有限公司旗下,系法人独资有限公司。注入资金对设备生产能力进行均衡完善，实施固定资产新投入，加强投资生产建设；同时重点对市场开发、品牌塑造、渠道建设、电子商务等营销方面进行资金投入和资源的整合，力求打开青海作为中华水塔的优质矿泉水走向全国市场的新篇章。
    公司的经营范围是：天然矿泉水开发、加工销售。目前主要生产瓶装、桶装优质天然矿泉水。
   “昂思多”优质天然矿泉水源位于青藏高原海拔3860米气势磅礴的玛燕山下昂思多自然保护区，水资源十分丰富且水质优良。此泉水是在独特的地质条件下，在地壳数千米以下经过长达数十年左右的循环与围岩相互作用，沿地层断裂带上升溢出地表而形成的一种罕见的低矿化度重钙镁型含偏硅酸、锶矿泉水，其水质甘甜可口，清澈透明。该优质天然矿泉水锶和偏硅酸含量均符合《GB8537-2008饮用天然矿泉水国家标准》饮用天然矿泉水国家指标。除富含锶、偏硅酸等营养元素外，还含有钾、钠、钙、镁、锂、锌、溴、碘等20种以上人体必需的微量元素。
    昂思多地区矿泉水储量大，且锶、偏硅酸两种矿泉水特征指标达到国家标准。根据中国矿泉水专委会专家现场经过一年勘察、评价以及矿泉水动态分析，因泉水来自深层循环水，流量比较稳定，几处泉眼最大流量为2000立方米/天，最小流量为1700立方米/天，按最小流量计年产量可达60万吨。
   是第二、三、四届环青海湖国际公路自行车赛指定饮用水；中非企业合作论坛指定饮用水；被青海省工商管理局评为“青海省著名商标”、青海省名牌战略委员会评为“青海省名牌产品”
   公司网址：http://www.angssuto.com