淮安招聘

工作内容：

一、主持公司的生产经营管理工作，并向董事会报告工作；

　　二、组织实施董事会决议、公司年度计划和投资方案；

　　三、拟订公司内部管理机构设置方案；

　　四、拟订公司的基本管理制度；

　　五、制订公司的具体规章；

　　六、提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、总会计师；

　　七、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员；

　　八、拟定公司职工的工资、福利、奖惩制度，决定公司职工的聘用和解聘；

　　九、提议召开董事会临时会议；

　　十、在董事会授权范围内决定单项金额不超过公司最近一期经审计的净资产值的2%且500万元的投资方案、代表公司处理业务和签署经济合同。董事会特别授权除外；

　　十一、公司章程或董事会授予的其他职权。