淮安招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 负责按照公司要求自行策划、设计、讲授公司企业文化、规章制度和业务；包括课前暖场、学员互动及课后的交流；
2. 负责协助部门主管完成学员工岗前培训工作，组织做好岗前专题培训工作， 负责岗前培训的总结工作，并及时呈报部门主管；
3. 负责根据企业培训需求，在部门经理的指导下，收集、评估相关课程、学习、资料；
4. 负责了解岗前培训需求，编制培训讲义，做好备课工作，检查培训效果;
5. 负责分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议。
任职要求：
1、 大专及以上学历；
2、 具有在培训机构工作一年及以上经验
3、 具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
4、 具有良好的互动技巧，调动课堂气氛，能很好地处理教学现场问题；
5、 熟练使用现代培训工具
6、 熟练运用excel word PPT 等办公软件
7、 五官端正，形象气质佳、普通话标准。
工作时间：6天8.5小时 上六休一 举报 分享

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