广州招聘

职位描述：

一、行政工作
（1）接听电话接待来访；
（2）文件制发及档案管理；
（3）日常制度建立与完善，月度考勤的核算；
（4）办公用品采购发放管理，快递收发，固定资产盘点管理等；
（5）员工出差的机票预订，各类行政费用报销等；
（6）领导交办的其他工作。

二、人事工作
（1）拓展招聘渠道，开展招聘工作；
（2）负责员工办理社保、公积金，居住证等手续；
（3）负责员工办理入职，离职，转正等工作；

（4）组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行。

岗位要求：

（1）文秘、人力资源或行政管理相关专业大专以上学历；
（2）熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
（3）具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
（5）熟练使用相关办公软件。

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