广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责协助总监搭建和完善公司薪酬体系，梳理流程，并推动薪酬实施；
2.负责实施内外部薪酬调查，确定符合企业定位的薪酬水平，为公司保持整体薪酬外部竞争力提供建议，参与编制公司年度薪酬福利计划及调整方案
3.分析、测算，企业整体的薪酬福利成本，并监控公司的薪酬福利成本情况
4.制定绩效考核相关管理制度，以满足公司对绩效管理的要求；
5.监督及指导各部门开展绩效考核工作，建立绩效考核工作的后续跟踪、评估、分析，并不断改进完善绩效管理体系.
 
任职要求：
1.本科以上学历（条件优秀者可放宽至大专以上）
2.精通薪酬管理，熟悉绩效管理工具、薪酬设计方法，组织过薪酬体系制定、优化等相关的案例经验；
3.有较强的数据分析处理能力，良好的逻辑思维和统计能力；
4.要求工作思路严谨细致、有较强的责任心，有保密意识；
5.两年以上工作经验，有房地产、园林行业工作经历相关工作经验优先。 举报 分享

    山水比德园林集团，是一家由创意驱动的综合性景观机构，始终坚持"创新引领诗意栖居"的企业使命，长期同步于中国城市发展进程。公司总部位于广州最具有创意性的文化产业园、广州珠江新城CBD文化创意码头——红专厂，一个以国际标准定义的艺术、生活中心，办公环境优美舒适，文化氛围浓郁，山水比徳从广州出发，已先后于在北京、上海、深圳、昆明等地成立共7家分公司，团队规模近600人。拥有“国家风景园林工程设计甲级资质”和“国家城市园林绿化施工一级资质”、并获得“全国十佳园林设计企业”和“中国园林绿化综合竞争力百强企业”称号。
    山水比德在“新山水”思想引领下，以“景观设计”为龙头，“景观动画”为辅助，“景观工程”为交互，“设计学院”为成长机制，致力于“3+1”为内容的景观全系统解决方案，不断追求景观创新的极致美学，矢志成为具有世界影响力的中国景观机构。
  
    山水比徳园林集团：热情诚邀与您携手，共创辉煌！

我们的人才理念
平台——才与材相对应--能力有多大，舞台及资源就给多大，比德是创业孵化器，平分江山亦无妨。
财富——才与财成正比--贡献有多少，报酬与奖励就给多少，比德惜才不吝财，如此方铸百年品牌。
精神/尊重——才与猜定绝缘--疑人不用，用人不疑，凡是入到比德家庭，尽享一家兄弟姐妹情，同心奋进。
我们为您提供的福利及发展：
1、工作时间：我们实行五天工作制，双休；
2、公司为员工购买完善的社会保险（享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险）、公积金；
3、我们严格按照国家规定为员工提供节假日福利费，如三八节、端午节、中秋节等节假日福利费、春节利是、年度健康体检、带薪年假等多项福利；
4、丰富多彩的员工活动：生日聚会、员工聚餐、团年晚会、拓展及旅游活动、趣味运动会、优秀员工表彰活动等；
5、拥有自身的设计学院，提供专业技术培训和管理能力培训，为您提供广阔的职业发展空间。
6、国外进修与学习探讨；
7、公司每年有二次晋升机会，为员工未来发展提供平台；
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