广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等，提出法律意见，预防法律风险，确保其符合法律法规的强制性规定；
2、完善公司合同管理制度，确保合同起草、审核、签订、履行、终止、归档等有序进行，确保合同审核流程全面严谨；
3、负责公司日常对外合同的审核并出具法律意见，确保该文件格式正确、适用法律正当、符合公司利益；
4、负责公司各种合同标准范本的制订，并协同执行部门对各类合同签订进行监督，根据公司实际情况制定各类合同范本及根据实际情况进行修改，并协助日常商务谈判及日常法律咨询事宜；
5、参与公司中长期项目的前期调查，对项目的推进做一些基础调研、资料收集工作，要有强烈的风险防控意识，配合项目组成员，提出合理合法化的建议
6、负责与公司法律顾问单位的联系，本着严肃认真的态度，及时汇总法律顾问单位提出的法律意见，对合同及项目经办人员的法律风险及时提示。

任职要求：
1、法律相关专业，本科及以上学历；
2、两年以上企业法务工作经验，有律师事务所或医疗行业经验者优先；
3、熟悉知识产权法、合同法及劳动合同法等现行法律法规；
4、具有较强的英语阅读及口语能力；
5、为人正直，具备良好的沟通表达能力、协调能力和缜密严谨的逻辑思维能力，具有较高专业水平和职业品德。 举报 分享

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