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药店店长

广东采生医药有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:制药/生物工程

职位信息

  • 发布日期:2017-04-21
  • 工作地点:茂名
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:4500-5999/月
  • 职位类别:其他  

职位描述

职位描述:
1、全面主持店面的管理工作,配合集团公司的各项营销策略的实施;认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策,按GSP规范门店工作,对门店药品质量及服务工作负具体责任;
2、执行集团公司下达的各项任务,贯彻执行总部各项管理制度,不得自行购药,对上级主管部门下达的各项质量指示制订相应的措施,积极完成;
3、负责门店排班,日常事务的分工管理,协调各部门的关系并指导相关工作,定期组织培训,并行之有效;
4、监督商品的要货、上货、补货,负责协调质检,做好药品的质量监督工作,督查效期药品,及时处理门店质量投诉,对门店药品质量负相关责任;
5、保证门店财务出入相对平衡,对利润负责;
6、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
7、负责门店商品计划的核实与传递以及单据、日报表的保管,负责门店办公用品计划的申报与领发;
8、负责门店授权范围内的折扣,挂帐管理,相关报表的量化分析;
9、掌握门店各种设备的维护保养知识,负责门店内配发的设施设备维护、保养、维修;
10、负责计算机、通讯、传输系统设施、设备的维护、保养、维修;
11、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
12、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
13、负责对员工的培训教育、日常管理和绩效考核;
14、按门店发展,定期制定工作计划与总结,并对长远发展做出规划;
15、处理好周围商家及有关部门的关系;
16、打造高效团队,提升团队凝聚力,依靠员工,关心员工,充分调动和发挥员工的工作积极性;
17、认真推行文明经商,规范服务,争创各种荣誉称号,提高门店的社会信誉度;
18、负责收集市场信息并及时反馈到直接上级,负责调研其他药店基本信息;
19、迅速处理好突发事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。

任职要求:
1、25-45岁,大专药学专业以上学历,从事店长工作两年以上; 
2、不计较个人得失,能吃苦耐劳,工作认真细致,条理清楚,坚持原则,责任心强,懂市场营销,热情稳重,有主人翁意识;
2、形象好,气质佳,具备良好的服务意识; 
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。

职能类别: 其他

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公司介绍


    广东采生医药有限公司,于2012年由北京天健华夏医院管理有限公司独家投资,地处广州市天河北路中信广场(CITIC PLAZA)。现拥有8个部门,员工百余人。公司主要从事中成药、化学原料药、化学药制剂、抗生素原料药、抗生素制剂、生化药品、生物制品的批发。业务以广东为基地,辐射北京、天津、重庆、江苏、湖南、贵州、山西、吉林等地。目前已对天健华夏公司全资收购的8家医院、18家卫生服务中心、1家老年公寓、4家药店的药品进行全面供应。并与200余生产企业、经营企业达成长期稳定的产品经营合作,涉及经营产品4000余种。
    广东采生公司一直秉承“平等合作,为客户创造价值”的经营理念,向着成为“医药供应链***服务商”的目标,创新经营模式,上游直接与厂家合作,下游依托天健华夏医院管理平台,对北京天健华夏已全资收购的、拟收购的以及筹建的所有医院、社区、药店的药品实现全面供应,直接服务终端。这种模式直接打通了上下游的中间层,形成了“零”中间环节,缩短了上游厂家的市场开发时间,让新品种、好品种、优品种,能够通过我们的终端平台——医院、社区、药店,快速直接到患者手中。
    推崇“以人为本”的原则,重视管理、技术和人才等核心竞争力的塑造和可持续发展,以前瞻性的眼光和革命化的创新模式,建设优秀的企业文化,勇于担负社会责任,为打造一个能促进中国医疗行业稳定、健康、持续发展的强势管理品牌而拼搏向上、奋斗不息。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:天河北路233号中信广场5703