广州招聘

职位描述：
我们希望你能：
1、协助部门领导开展各项人力资源工作，主导部门的人员管理；
2、协助制定各项人力资源政策、制度、作业流程并跟进实施；
3、实施年度人员招聘计划，人才梯队建设；
4、协助建立绩效薪酬管理模式；核算薪酬以人员成本分析；
5、完善培训体系，建立内训师队伍和完善课程体系；
6、推行企业文化，创建快乐工作气氛；

我们希望你是这样一个人：
1、本科学历，2年及以上人力资源工作经验，互联网行业优先考虑；
2、熟练掌握人力资源各个模块专业知识，熟悉劳动法及当地的相关法律法规；
3、擅长招聘、培训、企业文化建设；
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我们将为您提供：
1、完善的福利体系，专业系统的培训；
2、五天工作制，时间为9：00-17：30，并享受带薪年假；
3、提供行业内极具竞争力的激励和绩效工资；
4、公司正处于快速成长期，优秀员工将有很大的发挥平台和晋升空间；
5、丰富的团体活动，不定期的员工聚餐，每年1-2次员工外出旅游活动。
6、你的健康是我们最关心的工作，一年一度的身体深度体检； 举报 分享

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