广州招聘

职位描述：
职位描述：
1、 根据部门业务发展情况，协调、统计各团队的招聘需求，制定有效的招聘策略，通过多元化的招聘渠道，确保有足够的人才支持部门的发展；
2、 能独立完成招聘稿，通知人员，安排初试；
3、能独立执行招聘计划并按计划实施；
4、通过加强队伍建设与人员关系管理，确保工作有序平稳发展；
5、总监安排的其它事务工作。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、了解招聘工作流程，熟悉广州区域招聘渠道；
3、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有一定承受压力能力，具有较好的语言文字表达能力；
4、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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