广州招聘

职位描述：
岗位要求：
1、中专以上学历，3年以上行政人事主管岗位经验
岗位职责：
1、负责本部门管理工作，日常事务安排、检查、跟进，异常协调处理；
2、行政及人事管理制度、流程的制订，监督各部门有效执行，并不断优化作业流程；
3、做好门禁、安全、纪律管理、管控，以及公司防火、防盗等安全管理工作；
4、做好人事流程及制度管控，规避各类用工风险；
5、根据宿舍管理制度，做好宿舍安全、环境卫生管理工作；
6、监督饭堂做好员工饮食安全、卫生，反馈员工意见，逐步提高员工伙食满意度；
7、公司行政日常纪律的管理、检查、处罚及保安提报的处罚审批、处罚公告以及异常协调处理。
8、各类突发事件（员工纠纷、员工投诉、工伤事件）的呈报、协调、跟进处理工作；
9、公司集体活动、聚餐等工作的跟进、处理；
10、根据公司岗位，组织各部门编写岗位职责说明书、人事架构图，并适时更新；
11、根据公司人力补充计划，组织招聘工作并确保各部门招聘计划的达成；
12、行政人事各类报表的审核、异常处理，确保数据的准确性、及时性；
13、做好卫生检查、要求、管理工作，逐步改善工厂环境卫生；
14、督促电工做好各类水电维护，各类工具维修，并提供支持；
15、适时召开部门工作会议，做好内部沟通，检讨各岗位工作，改善工作面貌；
16、固定资产的盘点、管理，并监督各部门使用情况；
17、房屋、建筑工程维修的处理、跟进工作；
18、与各部门、上级主管保持良好沟通，不断改善、提高行政管理工作；
19、其他上级交待工作处理； 举报 分享

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