广州招聘

职位描述：
职位描述
1、根据生产订单的货期和数量，制订切合部门实际的生产计划并督导实施，达成工作目标。
2、 负责检查指导与评估所属部门员工履行职责情况，注重培养和发现人才，根据需要按程序申请招聘，调配所属下级及其工作。
3、 负责推行公司规定制度，培训所属部门员工，不断提高员工素质，培养员工文明、科学与高效的工作作风。
4、 负责本部门异常情况的处理，协调所属部门之间及跨部门之间的关系，对有争议的问题做好工作界定。
5、 负责分析统计报表及客户投诉，针对重大品质问题或不良项目采取预防措施。
6、 负责抓好现场管理，认真落实“5S”工作及“安全管理”制度。
7、 负责抓好本部门物料控制、成本控制、机器设备管理及工具管理，做好所辖部门开源节流工作。
8、负责按程序提出人员/薪资异动申请，经批准后实施。
任职资格
1、25岁至40岁，***，高中以上学历。
2、工作经验：从事大中型家具企业车间主管3年以上工作经验，熟悉家具企业的品质要求及车间工艺流程，有良好的现场管理能力和沟通能力，懂IS0，5S。
早8：00-晚6：00 举报 分享

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