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培训经理

全优加芬兰探索式早教

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2016-09-29
  • 工作地点:广州
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:6000-7999/月
  • 职位类别:培训经理/主管  培训讲师

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1、制定销售培训预算并实施年度培训计划;
2、建立、完善销售培训体系,不断提高课程质量;
3、负责开发编写公司心态类、营销类、销售类培训课件、教材;
4、负责编写公司大型营销会议、营销专项培训所使用PPT课件;
5、负责公司内部销售类培训课程、心态类培训课程的讲授,打造狼性销售团队;
6、搜集各种培训信息和培训的素材资料,确保培训资源的丰富性与适用性。

岗位要求:
1、专科以上学历,三年以上培训工作经验,三年以上销售岗位出身,具销售型企业、专业培训公司培训管理经验者优先;
2、优秀的培训需求分析、培训计划拟写、课程开发、培训执行能力;
3、有大型的营销会议、培训等策划和实施经验;
4、具有较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗;
5、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力和创新能力,执行力强,良好的文字和语言表达能力。

职能类别: 培训经理/主管 培训讲师

关键字: 培训经理 市场培训 营销培训 培训主管

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公司介绍

●广东省早期教育行业协会会长单位
●0-6岁早教领导品牌
●中国早期教育十大影响力品牌
●中国早期教育行业标准引领者
●17年早教沉淀,已培养10万+全优宝宝
●华南70+校区
●专业人才培养基地,培养输送10000+早教精英

广东全优加教育发展有限公司(以下简称全优加)是2002年自主创立的早教品牌,是国内最早从事早期教育的机构之一。

全优加以“自由、探索、体验”为核心教育理念,历时10年自主研发,独创“1+2+N”进阶式课程体系,基于0-6岁中国宝宝特质和各阶段发育关键期,以家园共育的早教与托育相结合的模式,围绕国家发展素质教育和全民阅读的方针,科学系统地培养中国宝宝“九大能力”内在素养与“阅读力+思维力”的双综合能力素养,坚持凭“教育成果”说话。
全优加师资队伍100%持有专业认证的早教指导师资格证,并与中山大学、华南师范大学等十余所高校紧密合作,着力为行业打造专业师资和管理人才。

作为华南区域直营校规模最大的早教机构,目前运营70多家校区,为超过2万家庭提供早教和托育服务,并与汇丰环球、招商银行、建设银行、南方航空等大企业建立战略合作关系,提供专属服务。

全优加以“安全健康第一”、“老师好”、和“专业品质”为己任,全力打造“更适合中国宝宝的早期教育+托育服务”,致力于成为行业头部企业。

公司官网:http://www.bbugo.com/

联系方式

  • Email:gzppmhy@bbugo.com
  • 公司地址:地址:p