广州招聘

1、全面负责顾前背景调查外包客户的入职候选人背景调查工作，帮助企业制定招聘风险控制方案，管理背景调查服务团队

2、负责部门的日常管理及部门员工的管理、指导、培训及评估

3、制定背景调查的服务规范和制度

4、设计并优化候选人背景调查的各种流程

5、定期进行客户调查，控制客户满意度的跟踪和分析

任职资格：

1、本科以上学历，英文优秀

2、有3年以上的客服管理工作经验或人力资源从业经验，熟悉于服务体系和管理流程

3、高度的责任心和客户服务意识、亲和力强、耐心细致

4、良好的协调及沟通能力、较强的团队合作意识

八方人力资源是国内知名的专业人力资源雇佣和管理服务商。从创建伊始至今，我们已先后服务过300家以上的跨国公司和国内知名企业，并致力于帮助客户在风云变幻的商业环境下赢得“人”的胜利。我们为客户提供量身定制的解决方案，其服务内容包括高管团队招聘、中层人才搜索、项目招聘、RPO-招聘流程外包、雇前背景调查。八方团队成员均有着多年在外企担任中高层职务或知名人力资源公司从业的经历，通晓各类企业的需求，并能够因势而变，因企不同量身定制专业服务方案。
专业在于专注，我们期待于和我们的员工客户共同成长！