广州招聘

职位描述:

岗位描述:
1、独立草拟及完善公司各项管理制度及行政管理制度，建立规范化管理制度；
2、制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划，积极提出改进工作意见和建议；
3、及时了解相关人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析和向上级传达；
4、负责建立和完善公司考核体系和培训体系，并作出计划组织实施；
5、指导各部门开展考核工作，并向员工解释各种相关制度性问题，对绩效考核过程跟进、指导及监督，并负责绩效考核结果的分析和反馈，提出改进完善措施；
6、了解掌握各部门的用人需求，维护人才储备库 ；管理、开发招聘渠道，实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；
8、公司员工活动的组织与安排；

任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业，三年以上本职工作经验（特别优秀者可放宽条件）
2、对招聘、培训、绩效考核模块熟悉且有实际操作经验，对其他行政后勤工作有一定的管理经验；
3、良好的职业素养、工作态度认真诚恳，工作主动性好；
4、良好的沟通协调及组织管理能力；
5、 执行力强，有责任心、上进心，做事有条理.

     广州芊贝雪服饰股份有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的区域品牌连锁企业。于2007年成立，依赖品牌发展策略和零售网络的扩张，在广州市有将近20多家直营门店，直属员工100多人。公司拥有一个团结协作，有着强大凝聚力的团队。他们都坚守着“美丽中国人”这一企业使命来工作。
         目前公司计划与华南区各大中端百货市场加强合作，加速公司终端销售网络的扩张。