广州招聘

1、大专以上学历，人力资源管理相关管理类相关专业优先；

2、具有良好的沟通能力和表达能力；具有优秀的组织协调能力和资源整合能力；

3、三年以上相关工作经验，熟悉国家劳动人事政策、法律法规，熟悉人力资源工作

流程，熟练掌握人力资源各模块特别是绩效考核的内容和实际操作；

4、具备良好的文字及口头表达能力，善于沟通，负责公司各项规章制度、行政公文

等各类文件的起草及固定资产管理等工作；

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