广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级不断优化和调整薪酬福利体系，进行薪酬市场调研及行业对标分析，建立内部薪酬规范，配合上级完成薪酬绩效等相关数据的分析；
2、负责公司日常员工薪酬、福利、绩效核发等相关管理工作；
3、定期组织并协助各部门实施绩效考核管理工作，做好工作计划与总结，及时汇报绩效考核工作进展情况；
4、结合公司薪酬福利相关制度组织员工福利等相关活动；
5、及时更新员工档案资料库、撰写各类人事公文等相关人事基础管理工作；
6、完成上级临时交代的事宜。

任职要求：
1、人力资源、管理学等相关专业大专以上学历；
2、4-5年人力资源相关工作经验者，2-3年零售/服装行业薪资管理工作经验者优先考虑；
3、精通国家人事政策、法律法规、薪酬相关的法律及薪酬福利管理流程；
4、有较强的沟通协调能力、文字表达能力，对数据敏感度高、熟练使用各类EXCEL函数技巧跟相关的办公软件。 举报 分享

广州市鲲跃体育用品有限公司，以经营361°运动品牌服饰和运动鞋为主导产业，在广东省内建有众多数量的直营专卖店，年销售额数亿元，员工总人数在4000人以上，公司办公地址位于广州市中心珠江新城凯华国际中心，办公环境舒适。

361°集团是一家集品牌、研发、设计、生产、经销为一体的综合性体育用品公司，其产品包括运动鞋、服及相关配件、童装、时尚休闲等多品类构成，集团成立于2003 年，在致力于成为全球令人尊敬的品牌典范精神引领下，已经成为中国领先的运动品牌企业之一。并于2009年6月30日，于香港联交所主板成功上市，股份代码为01361·HK，作为中国发展速度迅猛的体育用品品牌，在中国传统行业中，从品牌成立到上市仅用了6年时间,创造了业内佳话。2009年集团确定多品牌运作战略，先后成立361°童装，定位于为3-12岁的儿童。与北欧著名的户外品牌ONE WAY共同投资经营亚太区市场。作为民族体育用品行业领先品牌，361°在“多一度热爱”品牌精神的指引下，积极践行“热爱”文化，不断的推动社会经济、体育等各项社会事业的发展。
2003年，三六一度（福建）体育用品有限公司成立，承接别克（福建）鞋业有限公司近十年的累累硕果，361°把原有的成绩归结成了更高的起点。

鲲跃公司将为您提供：
1、完善的员工福利保障待遇：①员工依法享有公休日、国家法定节假日及特殊带薪假期（年假、婚假、产假、丧假等）；②购买国家完善的社会保险，让员工无后顾之忧；
2、科学合理的职业发展机制：广阔的发展空间、系统的专业培训及员工职业生涯规划。

公司详细地址：广州市天河区冼村路5号凯华国际中心23楼（广州图书馆后面）
乘车路线：地铁三号号珠江新城站/地铁5号线猎德A出口