广州招聘

1．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行；

2．负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议；

3．定期组织策划公司经营所需的各项会议；（如：周例会/月度总结会/户外拓展/各类型发布会或订货会等）

4．负责处理公司各种劳资关系！
5．负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期戒不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作；

6．制定劳动人事统计工作制度。建立健全人事劳资统计核算标准，定期编制劳资人事等有关的统计报表；定期编写上报年、季、月度劳资、人事综合或专题统计报告；

7．严格遵守“劳动法”及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，负责招聘、录用、辞退工作，组织签订劳动合同，依法对员工实施管理；

8．配合有关部门做好安全教育工作。参与职工伤亡事故的调查处理，提出处理意见；

9．行政主管负责编制培训大纲，抓好员工培训工作。在抓员工基础普及教育的同时，逐步推行岗前培训与技能、业务的专业知识培训，专业技术知识与综合管理知识相结合的交替教育提高培训模式及体系；

10．认真做好公司领导交办的其它工作任务。
11、有服装公司工作经验者优先考虑！

广州市港成制衣厂——由国内领先设计师联合发起，2006年创立于“中国制造业名城、时尚服装之都、广东省省会”——广州市（荔湾区）；是一家专注于研发、生产、销售及品牌运营的大型知名童装企业。
多年来公司在以“一把手为设计龙头”的带领下潜心运作，旗下著名品牌“爱心果”、“KISS猪猪”以它独特的风格体系已在国际市场广泛分销，深受国际、国内广大消费的喜爱与追捧；与此同时，公司在研发创新上、生产能力上、技术升级上、品牌管理上、售后承诺上也日趋完善和走向成熟。
未来，港成人将以[[让中国都市的每一位孩子都能穿上“爱心果、KISS猪猪”童装、并引以为豪]]这一博大的品牌发展愿景为目标，以“自信但不自大、果断但不武断、随和但不随便、知足但不满足”的行为风格，为整个童装产业链、消费者提供更具品质、更加优质的商品与服务。
面对上千亿的童装市场规模，公司的大门持久的为人才打开，欢迎有识之士容入其中，共谋大计，共创共享。

公司地址：广州市荔湾区芳村东漖南路东漖市场二楼！（乘坐地铁1号线到坑口站D出口200米金运来酒店旁）