广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责行政公文、会议、档案、机要、后勤板块的统筹管理。
2、负责员工工资、社保办理、员工关系、福利发放、培训、考核、档案管理、以及岗位招聘的人力工作；
3、维护与完善外部政府部门关系，定期接受政府劳动部门人事检查；
4、协助完成上级领导临时交办及本部门的其他事务。

任职条件：
1、人力资源、工商管理、行政管理等相关专业本科以上学历；
2、5年以上房地产行工作经验，3年以上同岗位管理经验；熟悉各招聘渠道及招聘流程，熟悉运用各种招聘工具与手段；
3、熟悉国家及地方劳动法律法规、熟悉社保、公积金办理、法律风险意识强；
4、熟练使用各类办公软件，具备良好的文字功底；
5、工作具有条理性，逻辑性，具备良好的沟通协调能力，执行能力，热爱人力资源工作。
6、具有良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品性端正。 举报 分享

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