广州招聘

岗位职责：

一． 负责构建一套符合研发型公司实际需求，并可操作执行的行政管理，人事制度，财务

管理等系统；

二． 准确理解公司负责人的精神，协助形成公司的优良企业文化;

三． 负责协助公司负责人的日常营运，协调和综合管理公司的日常工作，直接处理尚未分

清职能的公司事务；

四． 安排和组织公司的各项活动，起到激励员工士气和对公司忠诚负责的作用；

五． 负责指导、管理、监督公共事务工作，改善工作质量和服务态度，做好公司人员的绩效

考核和奖励惩罚工作；

六． 定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施

工作；掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向公司负责人汇报；

七． 负责协调公司部门和项目组之间的关系，及时了解员工的思想动态，先期调解工作中发

生的问题；代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系；对于公司重要的

公共对象，做到有计划地安排好相应的联络公共工作；

八． 完成公司负责人临时交办的工作。

任职资格：

一． 专科以上学历；

二． 有科技型公司高层管理经验优先。

    广东华南新药创制中心（以下简称“中心”）成立于2008年10月，坐落于享有南粤“硅谷”之称的广州科学城，是在广东省科技厅等多家政府部门倡导下、由多家骨干医药企业和科研院所共同出资成立的科技类民办非企业单位，专注于为新药创新创制提供专业服务。
   中心作为《珠江三角洲地区改革发展规划纲要（2008-2020）》中重点建设的创新平台之一，已纳入国家新药创制体系，承担并完成了国家“十一五”科技重大专项“华南综合性新药研究开发技术大平台”的建设。 中心的功能定位为广东省生物医药行业的核心加速器。一是加速新药项目的开发和产业化，加速新药创制创新型企业的快速成长；二是加速项目、平台、行业与政府资源的融合；三是加速区域医药行业创新力、竞争力的提升。 中心成立以来，已经投入了一批创新药物项目，并引进了多个创新创业团队包括一批国外高端创新创业人才。中心现有高级实验室2.5万平方米，可用于生物医药创制中研发、合成、测试、鉴定等各个阶段，并拥有高分辨率核磁共振、串联四极杆—线性离子肼质谱仪（QTRAP）以及大型生物反应器等精密仪器设备。 中心的使命是通过政府引导和企业化的运作，整合境内外新药创制优质资源，加强国际合作，探索新药创制的新模式，加速新药创制的项目转化和市场化，推动产业集群化和国际化发展，使中心成为具有南方特色、国内一流、国际知名的新药创制战略基地，为提升广东新药自主创新力和产业竞争力，推动广东医药产业结构转型作贡献。
    应聘须知： 首先感谢您对我中心及招聘职位的关注，为了便于大家应聘和加快我中心内部工作的处理效率，针对应聘方面，我们提出以下几点要求，敬请关注。谢谢！ 1、请勿重复投递简历，包括应聘不同职位和通过不同渠道来应聘。重复投递简历会加重我们简历筛选的工作量，影响您的应聘机会。我们阅读简历的优先次序是：招聘网站 HR邮箱 传真、快递、邮寄或托人转交的纸质简历（不易于分类、传递和保存，容易被其他文件淹没甚至丢失，除校园招聘外，不建议采用这种方式投递简历）。 2、通过HR邮箱投递简历的应聘者请在邮件主题栏写明应聘职位，简历附件请只投递1个文档，宜采用Word或PDF格式保存，命名格式为：姓名+毕业年份+专业+学历+毕业学校（可选），如：张三+08药物化学硕士；简历内文首页上方应注明应聘职位和简历投递时间，联系方式要准确、齐备（写在邮件内的内容会随着邮件被清理掉）。可以附上简短的求职信，但请与简历保存在一个文件内，照片和其他材料同理。投递多个文档的，我们通常也只保存1个文档。 3、我们会将目前所需职位合适的人选通过电话通知安排到访面试或视频面试，请不用打电话或上门来应聘或咨询。 4、目前暂不需要或适合其他职位的简历，我们将会转存至我们的人才库作人才储备，在有需要时我们会调出简历并将通过电话或电子邮件与候选人取得联系，如有电话变动的应聘者敬请关注邮件通知，以便及时获知应聘信息。 5、通常我们都会使用中心人力资源部的固定电话与应聘候选人联系约定面试时间和地点，如有非我中心单位的固定电话的面试通知，请注意是否真实可靠。一般情况下，我中心面试地址是：广州市萝岗区科学城掬泉路国际企业孵化器F座，市内乘945、573、574、506A、508公交车揽月路西站，B4A公交车科学大道（揽月路口）站，506公交车国羽中心站可到达。 一经录用，中心将提供具有良好市场竞争力的薪酬福利，诚邀您的加盟！