广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.建立培训体系，包括培训课程库、培训讲师选拔与管理、培训考核评估实施等，以便于培训部工作更系统化执行； 
2.制定各项工作流程，包括培训需求调查流程、培训计划组织审批流程、培训计划监控评估流程、培训申请流程等，以便与培训工作能加高效的开展与实行； 
3.制定全年/季/月培训与年度培训预算；
4.以培训体系为标准，培养并选拔内部讲师，建立讲师库、教材库、人员培训档案库，充实培训梯队建设；
5.根据公司发展及客户需求，寻找培训机构并与之建立友好关系，引入外部培训资源；
任职要求：
1.本科及以上以上学历，具有3年以上不动产行业销售培训师的工作经验；
2.熟悉企业内部培训组织操作流程，对部门培训规划及对外培训经验丰富；
3.有公司培训讲师或主管经验优先考虑； 
4.熟练使用办公软件，熟悉PPT制作； 
5.具有敬业精神和服务意识，热爱并希望在培训领域有所发展； 
6.优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷，协调能力。 举报 分享

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