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职位描述：
1、全日制本科及以上学历，人力资源、心理学、工商管理、行政管理、经济学等相关专业；
2、具备五年以上人力资源管理工作经验，三年大中型企业人力资源主管工作经验优先；
3、熟悉人力资源六大模块，其中精通至少两个模块；
4、优先的组织能力、协调能力及沟通能力。 举报 分享

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