广州招聘

职位描述：
1. 实施绩效体系制度、流程；
2. 跟进公司整体绩效实施流程，与各团队沟通绩效考核过程中牵涉到的实施细节；
3. 绩效数据管理、监控、分析，提出优化建议。
4. 协助分析各类绩效数据并提炼报告，提出优化改善建议；
5. 建立并维护绩效档案管理，包括绩效目标、绩效数据及绩效结果的日常汇总、更新管理；
6. 协助绩效结果反馈与绩效文化渗透工作
7. 完成上级交待的任务。
任职要求：
1、大专以上人力资源、工商管理等或相关专业；
2、2年以上绩效管理工作经验， 能够独立建立组织绩效工作；
3、抗压能力佳，具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力。 举报 分享

广东鸿威国际会展集团，是一家会展全产业链科技集团，以广州为核心，辐射全国，布局全球——链接全球资源，服务全球企业，以专业的组展团队、先进的办展理念，打造出一批享誉行业的会展品牌，致力打造“全球一体化会展经济共同体”。更以先进科技解码企业数字化进程，打通线上线下，全方位解决获客难问题。
集团成立于2002年10月，目前旗下拥有30家（分、子、控股）公司，员工逾600人。具备丰富的组展办展经验，以广州为核心，业务遍及全国，在四川、重庆、北京、武汉、广西、江西设分部和分公司，现已拓展至南非、巴西、迪拜、印度、俄罗斯、土耳其、英国、美国等国际区域。先后荣获“高新技术企业”认证、“中国服务贸易重点企业”、“广东省诚信公约成员签约单位”等近百项荣誉，并连续十二年被评为“广东省守合同重信用企业”，2019年成为UFI（国际展览联盟）成员。
集团自主技术研发团队搭建了“云展动力”大数据精准营销，实施的“云展动力“以“云十5G十AI”技术融合为核心，以多元化、高性价比的云服务架构“云上会展“平台，借助人工智能、多媒体互动科技、实景三维、数字创意、精准大数据库与实体经济的深入融合，形成客户精准分群、信息至投放的***营销闭环，提升企业核心竞争力、营销效率，助力企业建立“数据驱动增长体系”，积极投身于新一轮数字技术革命和产业变革，帮助企业实现获客，实现企业个性化、数字化经济数字营销。应用于提升城市品质、数字贸易等领域。