广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司制度政策，管理催收团队的日常运营，确保工作顺利开展；
2、完善现有催收策略和流程，保证团队工作绩效优化；
3、负责催收团队的招聘、录用、培训、考核、绩效管理工作；
4、根据自身贷后管理经验，定期总结部门问题，及时出台解决方案；
5、建立员工技能培训计划，担当催收技能培训，保持并提升员工士气，提升团队生产力。
6、部门内及平行部门沟通协调等。

任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，管理类、金融类相关专业优先考虑；
2. 从事消费金融催收、信用卡催收或零售风险催收管理、策略分析等工作经验5年以上；
3. 具备一定的数据分析能力，EXCEL应用熟练；
4. 消费金融催收，信用卡催收或小贷催收基础知识扎实。
福利待遇：
1、公司缴纳五险一金；
2、入职满一年以上者年底最后一个月双薪，入职满两年以上者年底最后一个月三薪；
3、春节，妇女节，端午节，中秋节，圣诞节等，公司发放过节费、聚餐或组织活动；
4、公司每年组织一次员工免费体检，关注员工的身体健康；
5、员工生日公司提供生日礼品一份（巧克力或其它）；
6、公司每年组织旅游活动，公司所有饮品：咖啡，茶，胖大海，金银花，菊花茶等免费提供；
7、员工结婚，员工生育，员工父母过生日，公司提供贺金+水果或敬老金一份；
8、员工住院，员工配偶住院，员工直系亲属逝世等，公司提供慰问金或抚恤金一份； 举报 分享

     CBC公司是北京市***家注册有催告服务的专业化公司，我们是国内中农工建四大国有银行准入的核心供应商，也是多家股份制商业银行入选的战略合作伙伴。同时还是阿里巴巴集团全球战略合作伙伴和***质量奖得主。我们公司主要为国内外金融机构提供贷前调查、贷中风控和贷后逾期催收这三项主营业务，目前，已在北京、上海、广州、深圳等地分别设立39家分支机构，全国职场办公面积近3万平米，我们在全国的覆盖范围和服务品质都名列前茅，是行业的领军公司！