绩效主管
广东联汛教育科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机服务(系统、数据服务、维修)
职位信息
- 发布日期:2016-09-05
- 工作地点:广州
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:5000-7000/月
- 职位类别:绩效考核经理/主管
职位描述
职位描述:
1、 负责制定并完善公司绩效管理制度,优化绩效管理流程;
2、 组织实施各类员工的绩效考核工作,负责收集、汇总各部门员工的月度绩效考核数据;
3、 绩效数据管理、监控、分析,提出优化建议;
4、 受理员工考核申诉,并进行申诉调查,提出处理方案;
5、 员工沟通,处理好员工关系,增强员工认同感;
6、 建立和保管员工绩效档案,并对相关档案进行分类整理;
7、 完成上级交代的其他工作。
1、本科以上学历,人力资源、工商管理或相关专业;
2、3年以上大中型企业绩效、员工关系模块工作经验, 能够独立负责相关模块的工作;
3、服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强。
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1、 负责制定并完善公司绩效管理制度,优化绩效管理流程;
2、 组织实施各类员工的绩效考核工作,负责收集、汇总各部门员工的月度绩效考核数据;
3、 绩效数据管理、监控、分析,提出优化建议;
4、 受理员工考核申诉,并进行申诉调查,提出处理方案;
5、 员工沟通,处理好员工关系,增强员工认同感;
6、 建立和保管员工绩效档案,并对相关档案进行分类整理;
7、 完成上级交代的其他工作。
1、本科以上学历,人力资源、工商管理或相关专业;
2、3年以上大中型企业绩效、员工关系模块工作经验, 能够独立负责相关模块的工作;
3、服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强。
职能类别: 绩效考核经理/主管
公司介绍
广东联汛教育科技有限公司是上市公司文化长城(股票代码:300089)全资公司,创立于2004年,是教育行业综合信息服务提供商,总部位于中国著名的***软件园--广州天河软件园,是一家集教育行业软、硬件设计、研发、投资和服务为一体化的高新技术企业。经过十几年的发展,联汛教育以云计算、物联网、大数据、智能终端、新一代互联网、新一代移动通信技术为基础自主研发了为教育管理提供服务的软硬件平台,并拥有40多项专利与软件著作权,同时也为职业教育实训室提供综合解决方案。目前,业务覆盖了广东、广西、江西、湖南、河北等十几个省份,是国内创新型教育综合信息服务领域最大的运营机构。
更多信息欢迎访问公司官网:www.lxshm.com
公司福利:
1、休假:五天工作制,享有国家法定的各类假期;
2、保障:五险一金,商业保险,年度体检等;
3、培训:提供入职培训、岗位培训和外部培训,为员工提供专业化技能培训;
4、晋升:提供内部提升,职务轮换机会;
5、薪酬:具有市场竞争的薪酬,丰厚年终奖;
6、其他:各类节日慰问,年终年会,不定期组织各类户外拓展、旅游等。
工作时间:周一至周五8:30-12:00 13:30-18:00
联系电话:020-38699998
更多信息欢迎访问公司官网:www.lxshm.com
公司福利:
1、休假:五天工作制,享有国家法定的各类假期;
2、保障:五险一金,商业保险,年度体检等;
3、培训:提供入职培训、岗位培训和外部培训,为员工提供专业化技能培训;
4、晋升:提供内部提升,职务轮换机会;
5、薪酬:具有市场竞争的薪酬,丰厚年终奖;
6、其他:各类节日慰问,年终年会,不定期组织各类户外拓展、旅游等。
工作时间:周一至周五8:30-12:00 13:30-18:00
联系电话:020-38699998
联系方式
- 公司地址:地址:span天河区科韵路天河软件园建中路20号四楼