店长
广州探茶餐饮有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:餐饮业
职位信息
- 发布日期:2015-08-04
- 工作地点:广州-增城
- 招聘人数:若干
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:大专
- 职位类别:店长/经理
职位描述
岗位职责
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
上班地点:广州增城万达广场
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
上班地点:广州增城万达广场
公司介绍
广州探茶餐饮有限公司成立于2014年,是一家集品牌建立、产品研发、连锁加盟一体化的香港创新企业。探茶秉持多元化的管理经营理念,采用高标准进行采购,并提供最新鲜的原料,我们以真诚的心对待每一位顾客,采纳顾客建议,满足顾客的需求,通过在经营的过程中不断改革,逐步完善,建立口碑,扩大市场占有额。我们的团队有60后,70后,80后和90后,每个时代有着每个时代的特点,每个时代有着不同的回味,正如一杯饮料,各有各的滋味,八方人才汇集在一起,创造不一样的价值!我们提供完善的工作环境,并创造相互尊重和相互信任的工作氛围。
为了迎接新的挑战和机遇,广州探茶餐饮有限公司诚邀优秀人才加盟,共同进退!
为了迎接新的挑战和机遇,广州探茶餐饮有限公司诚邀优秀人才加盟,共同进退!
联系方式
- Email:190277929@qq.com
- 公司地址:地址:span大西路62号建安大厦4楼