广州招聘

寿险行业前景宽阔，发展空间大，极富挑战性，从事保险行业令我们最担心的是什么？
是没有客户！！！
现在，我们会为你提供优质的太平洋广州地区的老客户。
有了客户剩下的就是你的空间了，你的区域你作主！！！
现在就加入太平洋区域拓展部！！加入世界500强企业！！大展你的拳脚，实现你的梦想！！

部门介绍：
区域拓展部是05年太平洋保险公司与美国凯雷集团、保德信国际集团战略合资后，公司提出五年内成为“亚洲最优秀的保险公司”的战略目标而成立的直属总公司垂直管理的为区域内公司老客户提供便捷、专业、高效优质保险服务新部门。
特点：固定丰富的客户资源，稳定良好的薪酬体系，明晰广阔的晋升空间，诚信稳健的文化理念。

工作职责：
1、在个人所负责区域内，为公司固定客户提供收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务；
2、为客户提供家庭保障方案，进行区域市场开发、维护、宣传；
3、协助团队开展其他相应的工作。

入职要求：
1、学历：大专或以上学历；年龄：22—45岁；
2、身体健康、品行端正、有良好的服务意识及销售意识，拥有清晰的人生目标；
3、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神，能在压力下工作；
4、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强。
5、1年本地工作经历；从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验的优先考虑；
（以上条件特别优秀者适当放宽要求，不符合条件者请勿投）

待遇：
1、公司提供老客户资源；
2、无责任底薪岗位津贴+服务津贴+首年佣金+续期佣金+绩效奖金+增员奖+年终奖等（正式服务专员平均月薪>4000元）；
3、享受公司提供的人力发展政策；
4、公司提供完善的培训支持；
5、完善的晋升体系；
6、提供优厚的福利保障；
7、公司提供的各种奖励,包括各种海内外免费旅游、培训、高峰论坛等；

应聘注意事项：
本次招聘将以以下三种方式之一通知应聘者面试机会：
一、邮件通知 769037951@qq.com
二、短信通知 95500（太平洋全国服务热线）
三、电话通知 38479400，15018770338 黄小j姐）
请勿从其他渠道和网站重复投区域拓展部的简历，以免对你的录用造成不便。
本次招聘面试时间以本注意事项中的电话或邮箱通知为准。
面试时请注意统一着正装及携带个人身份证、毕业证、简历一份。
请应聘者注意在投递简历后三天内查看邮箱和注意短信电话！

中国太平洋人寿保险股份有限公司（以下简称“太平洋寿险”）成立于2001年11月，是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋保险”）旗下专业寿险子公司。中国太平洋保险是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司，总部设在上海，2007年12月25日在上海证交所成功上市，2009年12月23日在香港联交所成功上市。中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命，以“诚信天下，稳健一生，追求卓越”为企业核心价值观，以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念，不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值，为社会和谐做出贡献。面向未来，中国太平洋保险推动实施“以客户需求为导向”的战略转型，努力建设“专注保险主业，价值持续增长，具有国际竞争力的一流保险金融服务集团”。
太平洋寿险遵循寿险规律，大力发展保障型和长期储蓄型产品，重点拓展个人传统型保险、分红型产品的期缴业务和短期意外险业务；实施差异化的区域发展策略，在巩固优势市场的同时，积极拓展快速增长的潜力市场；围绕提升价值增长的能力，公司加大基础管理和改革创新力度，强化销售渠道建设，加强基础管理和培训支持，推广以客户为中心的产品组合销售模式，实现营销队伍的持续增长和产能提升；完善后援支持和集中运营平台，进一步提升集约化经营水平。公司业务结构持续优化，新业务价值的增长快于规模增长。截止2010年底，公司在全国拥有4069万个个人客户和47万个机构客户，当年实现净利润46.11亿元，公司内含价值706亿元，保费收入879亿元。资产总额3786亿元。2010年9月公司注册资本增资为76亿元。
太平洋寿险致力于以客户需求为导向，通过持续的产品创新和服务创新，满足客户多方面的需求。公司目前开办险种160余个，覆盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多个领域。公司构建了具有市场优势的产品体系，推出了“人生四季，有保障，真幸福”的产品品牌主张。公司积极打造专业化、高品质的服务品牌，不断完善95500全国客户服务电话系统和“急难救助服务计划”，认真履行保险责任，切实保障保险客户利益，有效发挥保险的经济补偿、资金融通和社会管理功能，树立了良好的企业形象。
公司建立了基本覆盖全国的销售服务网络，包括个人营销、团体直销和银行代理三大分销渠道， 以及电话销售、网络销售等新兴渠道日益发展壮大 。截至2010年底，公司在全国共设有37家分公司、 280家中心支公司及地市级营销服务部、1869家支公司及县级营销服务部（营业部）、1450家乡镇营销服务部。 目前公司拥有4.1万名员工和28万名营销员，并与大量专业、兼业代理机构建立了良好的业务合作关系。