广州招聘

岗位职责：

1. 主导市场调研项目，进行客户调研、消费者调研及竞争对手调研，对市场信息进行收集、分析与预测；

2. 综合分析国内市场潮流趋势，分析需求与过往销售数据，进行商品企划，制订产品类别结构以及价格策略；

3. 定期编制销售态势结果报表；

4. 协助上级领导处理日常事务；

任职要求：

1. 服装设计、市场营销相关专业，大专及以上学历；

2. 具有国内服装品牌公司工作经验，对大型品牌服装的产品结构与品牌操作流程熟悉；

3. 了解服装销售的流程，对终端管理、零售周期有一定的了解；

4. 具备严谨的工作态度，对数据处理有一定的工作经验；

5. 具备清晰的逻辑思维能力，良好的协调及人际沟通能力，高度责任心。

匹克公司简介

匹克体育用品有限公司（匹克体育）是一家以“创国际品牌”为企业宗旨，以“打造百年卓越企业”为目标的集团式企业，主要从事设计、开发、制造、分销及推广匹克品牌的运动产品，包括运动鞋类、服装及配饰，至今已有20多年的专业研发、制造与销售经验。2009年9月29日，匹克正式于香港联合交易所主板上市。至今，匹克在中国的零售网点已达7，000多家，业已建立起成熟的产销结合的品牌运营体系,出口业务遍及欧、美、亚、非、澳五大洲。据弗若斯特沙利文(Frost & Sullivan)的一项市场调查显示，匹克名列中国三大最知名的运动鞋及篮球鞋品牌之一。

匹克，由英文“PEAK”音译而来，寓意不断攀越高峰、努力进取的自信精神！从建厂伊始，匹克就以“创世界名牌”为企业宗旨，立志打造“中国篮球装备第一品牌”，二十多年来不遗余力推进中国篮球事业发展。2005年，匹克启动“品牌国际化”战略，陆续赞助美国NBA休斯敦火箭队、雄鹿队主场，斯坦科维奇洲际篮球冠军杯、欧洲全明星赛、澳大利亚国家男女篮球队等多项国际赛事和运动队，成功树立起一流的国际体育品牌形象；2006年，NBA火箭队球星激情加盟匹克，身披匹克战袍的澳大利亚女篮同年勇夺世锦赛冠军，更彰显匹克在体育营销上的成功；2007年，匹克以非凡实力成为 NBA中国官方市场合作伙伴；在竞争空前激烈的大环境下，匹克独具匠心，签约赞助伊拉克、塞浦路斯两国代表队出征，同时成为“微笑北京”2008志愿者合作伙伴，着力开展营销；2009年，匹克大放异彩，不仅使签约NBA球星的人数增至13人，创下竞争对手无法企及的记录；继签约NBA之后将FIBA收入囊中，成功垄断NBA与FIBA两大国际最知名的篮球赛事资源；2010年，匹克坚持一贯的国际化战略，分别与“斯坦科维奇洲际篮球赛”再续盟约，与“塞尔维亚篮协”、“江苏卫视”以及WTA达成战略合作伙伴，并将WTA球星揽入旗下，发力网球领域，力图再创核心业务；2011年，匹克更在洛杉矶比弗利山酒店举行新闻发布会，宣布匹克美国子公司正式成立，2011年将全面进军美国市场。

本着“为客户创造价值”的理念，通过差异化的品牌营销，加之“品牌国际化、市场专业化、产品系列化”的经营策略，以及对销售网络的精耕细作，强化终端形象，铺以科学的物流控制和销售管理，匹克成功收获品牌力量所带来的销售增长和品牌价值的提升。

匹克早在90年代中期就通过了ISO9002质量认证体系，成为国内同行业首家通过质量体系和产品质量双认证的企业。公司目前建立并实施ERP管理系统，进行企业市场价值链的高效管理；销售上实现网络系统控制，提高物流管理效率；成熟应用办公系统，实现公司在全国的信息共享和无纸化办公；在企业文化建设上，公司历来重视人才培养，在企业内部定期开展员工各种培训及举办文体活动，逐步完善员工福利政策，并努力打造21世纪的学习型企业；社会责任方面，建立千万慈善基金会及开展多项获得好评的公益活动，积极树立企业美誉度和社会形象，匹克正以不断创新和科学的管理迈开向国际市场拓展的坚定步伐。

匹克的执着使得今日的它融“中国名牌”、“中国航天事业合作伙伴”、“出口免验”等荣誉于一身。秉承“团结、务实、高效、创牌”的匹克精神，今后的匹克仍要承前启后，以敢为天下先的勇气，以推进世界篮球事业颠峰的豪气，不断获取人才、研发、市场的国际化，建立依托市场终端的零售型品牌企业，为匹克精彩的未来再创无限可能！


坐车指南：
地铁：客村站A出口，往左走约100米，可见港艺商务大厦，往左走，即可见TITI创意园。