广州招聘

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

浙江医药股份有限公司（股票代码600216）是于1997年5月组建的大型股份制综合制药企业。注册资本9.3亿元，总资产79亿元。其全资子公司广州市聚原生物科技有限公司是一家服务中老年人的健康产业集团。多年以来，公司以关爱人类健康为宗旨，立足大健康产业，现有员工200余名，其中各类专业技术人员50余名，占员工总数的25％以上，是上海来益生物药物研究开发中心研发单位的实验基地，为国家高新技术企业，国家创新型企业，拥有***企业技术中心。
目前公司旗下有35家医疗器械体验店，8家以保健品为主的销售公司，计划今年扩大发展50家体验店，20家销售公司。 公司志存高远，锐意进取，努力把集团公司打造成中国健康产业***的大型上市公司。
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