广州招聘

岗位职责：
1.运行ARAMARK的招聘计划，根据公司的需求开展面试和测试以挑选和雇佣高素质的员工；
2.分析员工离职的原因并找出最根本的理由，形成员工流失分析报告并提供合理的建议;
3.开展市场调查了解同行业的公司吸引、使用、保持核发展人才的方法。提供相关的信息以帮助ARAMARK的领导设计和更改人力资源管理的战略；
4.发展多种多样的招聘渠道并且通过不同的渠道发布ARAMARK的招聘广告；
5.筛选申请者的简历并建立ARAMARK的人才数据库。与有潜力的候选人保持长期的联系；
6.为新员工开展培训指导以帮助他们在短期内了解ARAMARK的政策和适应公司的文化；
7.与新入职的员工和在职员工签署各种法律文件，以保证所有的用工程序都在劳动法的允许范围内；
8.必要时参与处理员工关系的案例。为下属提供培训和指导以提高他们对ARAMARK的政策的理解。

任职要求：
1.大专学历或以上，主修人力资源管理或经济管理专业优先；
?2. 3年以上相关工作经验；
3.流利的英语写作能力和口语交流能力；
4.精通Office(Excel, Word, PowerPoint)办公软件。

爱玛客美国总部1936年创立于美国费城，纽约证券交易所上市，系全球餐饮、设施、制服外包服务领域知名企业，爱玛客全球年营业额超过百亿美元。爱玛客中国系爱玛客设立在中国的子公司，爱玛客中国的数万名员工，秉承送达美好体验，丰富和滋养人们生活的使命，为中国数百家医院、学校、银行、跨国企业提供全方位的设施管理以及包括环境保洁、中央运送、司梯导诊、布草洗涤、安保等临床支持服务和餐饮服务解决方案。爱玛客中国遵循以人为本，做服务之星，每天都创新的理念，专注于顾客体验和服务提升，助力我们的客户和合作伙伴更加成功！
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Founded in Philadelphia in 1936, ARAMARK's U.S. headquarters is listed on the New York Stock Exchange. Aramark is a well-known company in the field of outsourcing services for catering, facilities and uniforms. Aramark's global annual turnover exceeds us $10 billion. Aramark China is set up in China, a subsidiary of aramark aramark China's tens of thousands of employees, adhering to the good experience of service, rich and nourish the mission of people's life, for China's hundreds of hospitals, schools, Banks, multinational companies provide a full range of facilities management and include environmental cleaning, central transport, ladder leading examining, grass cloth washing, security and other clinical support service and food service solution. Aramark China follows the philosophy of being people-oriented, being a service star, innovating every day, focusing on customer experience and service improvement to help our customers and partners become more successful！
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