广州招聘

岗位职责:
1、负责客户的开发、拓展和维护；
2、积极执行直接上级安排的各类型客户开拓工作；
3、积极完成有效客户的积累，提升客户的忠诚度；
4、积极参与公司安排的各类型培训课程，自发主动学习丰富的金融专业知识；
5、完成月度销售目标；
6、根据直接上级的要求按时保质完成销售报告；
任职要求：
1、大专及以上学历，具有一定的金融专业知识，营销、管理、金融等专业优先考虑；
2、2年以上工作经验，金融理财、房地产、汽车等相关销售行业优先考虑；
3、具有良好的人际沟通、交往能力；
4、精力充沛，充满激情，勤奋努力，具有吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心；
5、勇于创新、渴望成功、能承受压力，对于个人收入、职位有积极合理的自我规划；
6、有强烈的自我提升意识。认同行业发展与公司内部企业文化，愿与公司共同成长进步。
7、具备高度的“合规、自律、责任”意识，在金融行业获得长远发展。

公司为员工提供完善的薪酬福利待遇！

底薪+福利（带薪培训）+丰厚的提成+交通补贴+通话补贴

五天工作制，周六日双休！

薪酬福利:
1、 为新员工提供强大的培训体系：新员工入职培训+产品培训+公司文化与制度学习+专业的金融行业知识

2、 享受购买社保及住房公积金福利。（即享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险和住房公积金）

3、 公司定期为在职员工提供相关免费专业培训，提升个人能力。（高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议）。

4、 公司每月为生日员工开生日会，定期的员工关怀活动。

5、 公司根据业务情况定期组织旅游活动。

6、 员工可按国家规定享受带薪年假5天、婚假、产假及相关法定假期。

晋升通道：
销售体系：理财专员—高级专员—理财顾问—贵宾理财经理—资深贵宾理财经理—高级贵宾理财经理—理财团队主管

管理体系：贵宾理财团队经理—资深贵宾理财团队经理—高级贵宾理财团队经理
职能体系：专员—主管—跨地区主管—部门主管—全国主管—全国经理。

信和财富是中国领先的从事个人信用借款咨询与财富管理的专业性服务机构。
作为信和公司旗下独立品牌，已在全国逾46个城市已建立起100余家分公司的服务网络，致力于为中产阶层和高净值人群提供全方位的理财规划与财富管理顾问服务，将经过严谨风险审核的P2P固定收益类、股权类等多元化理财模式带给千千万万的理财家庭。

信和公司是中国领先的从事个人信用借款咨询与财富管理的专业性服务机构，信和CHP平台于2008年推出“个人对个人”（Peer to Peer 或称“P2P”）的信用借款服务。基于信用基础，信和公司打造出一个个人信用贷款及财富管理服务平台。平台一端是有资金需求的借款人，另一端是希望通过出借手中闲置资金实现投资理财收益的出借人。平台引入了国际最领先的信用分析和信用评分技术，根据中国的具体国情，对个人信用管理、立体风险控制体系、法律风险进行严格审控，保障出借人资金的安全。

关于P2P：
“P2P”即“个人对个人”，是一种与互联网、小额借款等创新技术、创新金融模式紧密相关的新生代民间借款形式，它最大限度地为熟悉或陌生的个人提供了透明、公开、直接、安全的小额信用交易的可能。

在信和财富P2P平台，客户最直接的受益：
个人借款人获得信用借款资金支持，用以改变自己的生产和生活，实现信用的价值；个人出借人获得经济收益和精神回报双丰收。

P2P个人借款的特点：
直接透明
出借人与借款人直接签署个人间的借款合同，一对一地互相了解对方的身份信息、信用信息，出借人及时获知借款人的还款进度和生活状况的改善，最真切、直观地体验到自己为他人创造的价值。
信用甄别
在P2P模式中，出借人可以对借款人的资信进行评估和选择，信用级别高的借款人将得到优先满足，其得到的借款服务费也可能更加优惠。
风险分散
出借人将资金分散给多个借款人对象，同时提供小额度的借款，风险得到了最大程度的分散。
门槛低、渠道成本低
P2P借款使每个人都可以成为信用的传播者和使用者，信用交易可以很便捷地进行，每个人都能很轻松地参与进来，将社会闲散资金更好地进行配置，将中高收入人群的闲余资金合理地引向众多信用良好且需要帮助的中低收入人群。
核心价值观：
信用中国 和谐共富
人才价值观：
信和为人，投资于人，以人为本，崇德重才
企业精神：
诚实守信，突破创新，务实高效，追求卓越
管理精髓：
家文化、学校文化、军队文化
团队文化:
简单、快乐、成长
企业愿景：
助力中国诚信环境的构建，推动社会资金良性循环，打造中国个人金融理财服务的百年老店。