广州招聘

1、参与制定人力资源战略规划，定期收集人力资源方面的信息，为公司重大人事决策提供依据。
2、制定公司招聘、培训、绩效考核等制度，并贯彻实施。对公司组织结构、机构设置提出建议和改进方案。
3、根据公司制定的培训计划，配合相关部门组织人员参加培训，评估培训效果。
4、建立健全人事档案。执行并完善员工入职、转正、辞职、离职等相关操作程序。
5、负责检查、核算员工的考勤及薪酬福利等工作。
6、做好新进员工的职前培训及试用期的考核考评工作。
7、调查了解员工的想法和意见，积极听取和采纳员工的合理化建议，并及时反馈。
8、负责公司各项规章制度的编制、推行、执行与追踪。
9、加强员工考核工作，严格奖惩制度，对公司违章违纪现象及时进行处罚申报。
13.受理员工投诉，及时进行调查，制定整改方案和措施。
14.负责处理各种与劳动合同相关的事宜。


注：该职位工作地点在广州市南沙区东涌镇，公司包食宿，不能接受工作地点者请勿投，多谢配合！

广州美致制衣有限公司是一家品牌服装（UR集团）旗下的生产企业，占地面积约50000平方，现有员工1000多人。
   公司是一家标准化管理生产企业，员工享有国家规定的带薪年假、婚假、产假及丧假等；并设有娱乐 篮球、台球、乒乓球、羽毛球等设施，每周六有周末影院，厂内配备小超市。并享有以下待遇：
   1、免费提供一日三餐和住宿，宿舍内24小时供应热水，宿舍安装有空调；
   2、夫妻双方入职者每人每月补助住房补贴100元，即一对夫妻可享受 200元/月补助。
   3、新员工入职车位的享有2个月的培训补贴，每月计件工资的20%。
   4、成功推荐一位车位员工入职的，享有1000元的奖励。
   5、车位员工享有工龄奖100元/年。
   由于公司的快速扩张，为满足销售需要，现诚意邀请优秀人才加盟我们共同发展！