广州招聘

岗位职责：
1.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
2.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求；
3.将甄选、面试、安置等一系列招聘工作流程化、体系化；
4.规划并执行集团的校园招聘；
5.针对猎头公司、外包公司、招聘网站进行资源统筹化管理，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求：
1.人力资源、管理或相关专业大学本科及学历，能力优秀者大专亦可；
2.3-4年以上人力资源工作经验，招聘相关经验丰富；
3.规划并且进行过大型的校园招聘；
4.与猎头公司、外包公司有着良好的合作关系；
5.有招聘高端人士（企业高管）的相关经验；
6.有进行阶段性大规模人员招聘的规划与执行的相关经验；
7.对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
8.熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
9.人际关系良好，具备很强的责任感和事业心；
10.较高的敏感度及一定的判断能力；
11.性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识；

 广州神爸电子商务有限公司是一家充满活力的互联网创业公司，注册资金5000万人民币，2014年成立至今发展飞速。神爸电子商务致力于打造中国最大的母婴特卖电子商务平台，高速成长中的神爸期待您的加入，这里是梦开始的地方，更是让您梦想成真的宝地！