广州招聘

1.具备现代企业系统的人力资源管理理论和实践综合知识，本科以上学历，只限人力资源管理专业，有薪酬、绩效管理工作经验更佳；
2.熟悉与掌握国家和地区人事政策与相关法律法规，熟悉掌握《劳动合同法》、《劳动法》、《社保保险法》等；
3.熟练使用office办公常用软件，特别是Excel办公软件，善于用Excel统计分析，有一定的分析能力和总结能力；
4.具备较强的语言沟通能力及文字表达能力，能撰写薪酬福利分析报告；
5.熟悉使用E-HR、OA系统进行办公；
6.有良好的跨部门协作能力和沟通能力；
7.工作严谨、细心，责任心强，有较好的时间管理能力；
8.亲和力强，善于学习，为人正直诚实，忠诚，执行力、保密意识强。


岗位职责：
1.负责公司员工的薪酬福利核算和发放工作， 确保公司薪酬福利管理工作的顺利实施；
2.负责制作社会保险、住房公积金缴纳报表及相关费用工作对接;
3.负责薪酬数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；
4.协助部门经理制定并完善公司薪酬福利管理制度、流程标准；
5.收集公司内外薪酬福利信息，为领导提供相关决策参考；
6.负责管理福利体系的日常事务；
7.按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。

简介

   广州红海人力资源集团股份有限公司,成立于1999年，发展至今19年，成立了180多家分子公司，实现了属地化服务；是中国人力资源外包服务人数规模大、经济实力强、服务规范和专业的人力资源服务供应商之一。

   在红海，我们不论资排辈，我们需要精益求精的工匠能手，年轻也能当将军。我们有完善的培训体系，实行分层分级模式进行相应的培训，包括新生力训练营、职业经理人研修班、MBA/EMBA研修班等，致力于培育创新型服务领军人才，建设高水平经营管理人才队伍。集团实行项目制人单合一的创新经营管理机制，人人都是合伙人，期待您的加入！

   自成立以来，所获诚信品牌、著名品牌、杰出贡献奖等达到90多项荣誉，2014年作为***一家民营类人力资源企业入榜“中国服务业企业500强”；2015年荣获广东年度经济风云榜“创新企业”、“中国人力资源行业十大品牌”、“亚太人力资源服务杰出贡献奖”，2017年获***殊荣“国家AAA信用评级企业”等等，2015年为国家缴纳税费18.22亿元，安排了3797名大学生、1.8万名4050人员、3.5万名农民工就业。2016年成为广东省纪委和广州市纪委建立新型政商关系的联系企业，被广东省总工会确定为工会建设示范企业，被广州市评为“党建工作示范单位”。所属网络科技公司被评为国家科技企业。

红海的核心经营理念：
1、红海的基本路线：聚精会神搞劳务派遣，一心一意做事务代理。
2、红海的工作方针：针对客户『灵活、便捷用工和降低成本与风险』的价值需求，有效盘活人力资源。
3、红海的服务宗旨：创造客户，全心全意为客户服务，红海服务做得比您要求的更好。
4、红海的理念：诚信连接，成就你我，红海与您携手共创美好明天。
5、红海的使命：提供专业、优质的服务，与您携手进入色彩缤纷的人力资源世界，实现共赢。
6、红海的愿景：红海华南、红海中国、红海世界。