广州招聘

一、岗位概述
规划并推进业务发展战略，负责业务部的日常管理，实现公司各项年度业务指标。

二、岗位职责
1、协助总经理开展业务部管理工作，对业务部管理工作提出意见和建议，对公司的业务品种、布局提出意见；
2、分管所属业务部的日常管理工作，督导具体业务品种的实施，负责业务部业务拓展与培训工作，对业务员的考核办法提出意见并监督考核办法的实施，对任务指标的完成负责；
3、组建业务部团队，协助人力资源职能部门进行业务人员招聘及转正、晋升、降级、调动提出意见；
4、了解同行业的业务动态，并对业务竞争提出应对方案。

三、任职资格
1、金融或经济类本科以上学历，具有扎实的金融专业知识；
2、有相关业务管理工作经验；
3、能深刻分析行业状况，具有良好的营销手段及优秀的团队管理能力；
4、会熟练分析公司财务报表及资产负债状况；
5、优秀的沟通协调能力、组织策划能力、语言表达能力，很强的危机处理能力。

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