客服主管(非技术)
汕头市百川信息技术有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2015-04-27
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:1
- 语言要求:普通话精通
- 职位月薪:面议
- 职位类别:客服主管(非技术)
职位描述
岗位职责:
1、负责团队的日常管理工作及工作质量绩效考核,加强部门人员培训、支持等,保证政策的落实和服务质量的提高。
2、高效解决客户服务问题,维护客户关系,提升服务的质量;
3、主动沟通和回访、总结、完善及延伸服务的内涵及流程;
4、整理客户信息,挖掘客户需求;
5、利用现有资源,完成业务的更新、服务的提升和整合;
6、负责流程处理与技术部对接;
7、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、2年以上客服经验,1年以上客服主管经验;
3、具有互联网行业经验优先。
1、负责团队的日常管理工作及工作质量绩效考核,加强部门人员培训、支持等,保证政策的落实和服务质量的提高。
2、高效解决客户服务问题,维护客户关系,提升服务的质量;
3、主动沟通和回访、总结、完善及延伸服务的内涵及流程;
4、整理客户信息,挖掘客户需求;
5、利用现有资源,完成业务的更新、服务的提升和整合;
6、负责流程处理与技术部对接;
7、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、2年以上客服经验,1年以上客服主管经验;
3、具有互联网行业经验优先。
公司介绍
百川集团(http://www.baich.com.cn/),深圳前海交易所上市代码:660119
“百川”品牌创立于2006年,目前分别在广州、深圳、长沙均设立分公司及梅州和揭阳设立办事处.
汕头市百川信息技术有限公司主营品牌:短信平台、微信无忧、腾讯QQ和360搜索;其微信无忧专注于企业微信领域为企业微信的定制,托管及运营提供一站式解决方案。
百川信息技术有限公司广州分公司(广州网谷信息技术有限公司)主营品牌:微信无忧、400电话和短信平台,在广州、长沙均设有研发中心。
百川信息技术有限公司深圳分公司主营品牌:短信平台;
百川信息技术有限公司长沙分公司(湖南永丰农电子商务有限公司)主营品牌:湖南特色农产品——冰糖橙业务及潘苹果的销售
凭借资深的实力和领先的产品技术,公司一直致力于开拓企业客户移动信息时代商务空间,全面提升企业竞争力,是中国领先的移动商务服务商之一。公司自成立以来一直秉承百川的品牌发展战略与企业文化,力争通过移动信息技术帮助企业获得无限商业空间,成为中国领先的移动商务技术和服务提供商,成为中国一流的IT企业。
福利待遇:
1、奖金:绩效考核、月度全勤奖、季度全勤奖、月度优秀员工奖、个人月冠军奖、季度奖、年度奖、团队奖、平台开拓奖等;每三个月可根据绩效考核结果进行调薪等;销售人员提供交通补贴和话费补贴;
2、培训制度:公司设立完善的培训机制和多样化的培训课程,为员工提供多层次培训,把员工培养成为各领域的人才;
3、晋升制度:为员工的个人发展提供平台,每半年为一考核阶段,通过考核具有较大提升机会;
4、工作表现优秀或是具备同行销售经验者可提高待遇;
5、员工享有各种福利假期,包括:国家法定假期、产假、婚假、带薪病假
6、员工每日工作8小时;
7、公司休息制度单休,同时公司安排内部培训学习机会,且对团队工作做总结计划分析;
8、享受年终奖;
9、公司会不定期举办各类体育比赛和娱乐活动,为员工提供放松休闲的机会,平衡工作与生活;
10、享受节日慰问金和慰问品 。
广州:020-66227188
长沙:0731-82591990
深圳:0755-61574558
汕头:0754-86533175
“百川”品牌创立于2006年,目前分别在广州、深圳、长沙均设立分公司及梅州和揭阳设立办事处.
汕头市百川信息技术有限公司主营品牌:短信平台、微信无忧、腾讯QQ和360搜索;其微信无忧专注于企业微信领域为企业微信的定制,托管及运营提供一站式解决方案。
百川信息技术有限公司广州分公司(广州网谷信息技术有限公司)主营品牌:微信无忧、400电话和短信平台,在广州、长沙均设有研发中心。
百川信息技术有限公司深圳分公司主营品牌:短信平台;
百川信息技术有限公司长沙分公司(湖南永丰农电子商务有限公司)主营品牌:湖南特色农产品——冰糖橙业务及潘苹果的销售
凭借资深的实力和领先的产品技术,公司一直致力于开拓企业客户移动信息时代商务空间,全面提升企业竞争力,是中国领先的移动商务服务商之一。公司自成立以来一直秉承百川的品牌发展战略与企业文化,力争通过移动信息技术帮助企业获得无限商业空间,成为中国领先的移动商务技术和服务提供商,成为中国一流的IT企业。
福利待遇:
1、奖金:绩效考核、月度全勤奖、季度全勤奖、月度优秀员工奖、个人月冠军奖、季度奖、年度奖、团队奖、平台开拓奖等;每三个月可根据绩效考核结果进行调薪等;销售人员提供交通补贴和话费补贴;
2、培训制度:公司设立完善的培训机制和多样化的培训课程,为员工提供多层次培训,把员工培养成为各领域的人才;
3、晋升制度:为员工的个人发展提供平台,每半年为一考核阶段,通过考核具有较大提升机会;
4、工作表现优秀或是具备同行销售经验者可提高待遇;
5、员工享有各种福利假期,包括:国家法定假期、产假、婚假、带薪病假
6、员工每日工作8小时;
7、公司休息制度单休,同时公司安排内部培训学习机会,且对团队工作做总结计划分析;
8、享受年终奖;
9、公司会不定期举办各类体育比赛和娱乐活动,为员工提供放松休闲的机会,平衡工作与生活;
10、享受节日慰问金和慰问品 。
广州:020-66227188
长沙:0731-82591990
深圳:0755-61574558
汕头:0754-86533175