银行信用卡催收专员
成都市兄弟拓展商务服务有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券 银行
职位信息
- 发布日期:2014-05-27
- 工作地点:佛山
- 招聘人数:若干
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:高中
- 职位月薪:面议
- 职位类别:风险控制 销售代表
职位描述
职位描述:
一、 以专业、规范程序协助银行处理信用卡逾期帐款的收回,维护银行客户的信用。
二、 通过电话提醒、上门拜访﹑信函通知等方式与相关客户联络,进行沟通,提醒客户及时还款。
三、 教导客户正确缴款方式。
职位要求:
一、20岁以上,高中及以上学历,1年以上工作经验。
二、有信用卡、小额贷款、分期付款后续处理,电话营销、客户服务等相关经验者优先。
三、具有较强的沟通及语言表达能力、协调能力、谈判技巧及临场应变能力,善于与各种人群沟通、对话,有较好的理解能力。
四、能吃苦耐劳,有一定的抗压能力,工作责任感强,勤奋务实,积极进取,态度端正,讲求团队精神,较强的适应能力。
福利待遇
工资:底薪(无责任1700)+ 业绩提成 + 团队奖金 +年终奖
假期:朝九晚六 每月休息6天(享有:年假5、国家规定假 、婚假等)
保险:五险、特殊商业保险
福利:工龄奖(逐年递增200元) 节日福利 员工关怀福利(如婚庆补200等)
根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评,提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会。
“大活动常用、小活动不断”正式员工都享有户外拓展的福利
特殊说明: 招聘面试基准线,不是来者不拒。公司只欢迎谦虚肯学的人,有进取心的人。
此岗位为成都分公司招聘!非诚勿扰!
一、 以专业、规范程序协助银行处理信用卡逾期帐款的收回,维护银行客户的信用。
二、 通过电话提醒、上门拜访﹑信函通知等方式与相关客户联络,进行沟通,提醒客户及时还款。
三、 教导客户正确缴款方式。
职位要求:
一、20岁以上,高中及以上学历,1年以上工作经验。
二、有信用卡、小额贷款、分期付款后续处理,电话营销、客户服务等相关经验者优先。
三、具有较强的沟通及语言表达能力、协调能力、谈判技巧及临场应变能力,善于与各种人群沟通、对话,有较好的理解能力。
四、能吃苦耐劳,有一定的抗压能力,工作责任感强,勤奋务实,积极进取,态度端正,讲求团队精神,较强的适应能力。
福利待遇
工资:底薪(无责任1700)+ 业绩提成 + 团队奖金 +年终奖
假期:朝九晚六 每月休息6天(享有:年假5、国家规定假 、婚假等)
保险:五险、特殊商业保险
福利:工龄奖(逐年递增200元) 节日福利 员工关怀福利(如婚庆补200等)
根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评,提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会。
“大活动常用、小活动不断”正式员工都享有户外拓展的福利
特殊说明: 招聘面试基准线,不是来者不拒。公司只欢迎谦虚肯学的人,有进取心的人。
此岗位为成都分公司招聘!非诚勿扰!
公司介绍
我公司成立于2011年1月,是一家专门从事银行信用卡逾期帐款提醒告知服务、国内商务信息咨询、经济信息咨询的企业,有成熟的运作模式及健全的风险防控机制,在行业内享有良好的声誉。公司以占据市场领导地位为主导,以正规化、全面化、及时性为宗旨,公司自创建开始已定位为全国性的信用咨询品牌。
公司有着良好的金融业发展背景,专业从事信用风险管理服务,主要业务为银行、保险业、公共事业等单位代理催缴、托收及相关的信用信息服务,根据客户需要开展主要以电话催收为主,外访等为辅的信用管理业务。同时公司还提供信用管理咨询和培训。客户资信调查与呆帐预防;帐款管理与催款技巧;呆滞清理与诉讼技巧;信用风险全面控制等。
公司目前与中国农业银行、中信银行、民生银行、成都银行、捷信担保等单位达成合作。
现公司因业务扩大,欲与有志之士共创美好明天!
因发展需要,特诚聘管理精英加盟!
公司有着良好的金融业发展背景,专业从事信用风险管理服务,主要业务为银行、保险业、公共事业等单位代理催缴、托收及相关的信用信息服务,根据客户需要开展主要以电话催收为主,外访等为辅的信用管理业务。同时公司还提供信用管理咨询和培训。客户资信调查与呆帐预防;帐款管理与催款技巧;呆滞清理与诉讼技巧;信用风险全面控制等。
公司目前与中国农业银行、中信银行、民生银行、成都银行、捷信担保等单位达成合作。
现公司因业务扩大,欲与有志之士共创美好明天!
因发展需要,特诚聘管理精英加盟!