广州招聘

任职资格：
1、本科以上学历；
2、房地产、土地、工商管理、统计、会计、财务、经济等相关专业；
3、1-2年以上房地产策划、顾问、评估、开发等相关工作经验者优先；
4、掌握房地产开发、房地产评估、房地产策划、房地产顾问等基本知识；
5、了解税务、财务、法律等相关知识。

工作职责：
1、担任项目辅笔，参与项目市场调研；
2、编写可行性研究报告；
3、项目投资咨询；
4、课题研究；
5、查找资料，协助项目主笔完成顾问报告；
6、发展个人潜质，培养主笔。

公司福利：
1.社会保险及住房公积金
公司根据国家相关法律法规和公司有关规定为员工购买社会保险及住房公积金
2.商业保险
公司为全体员工购买人身意外伤害险（团险），具体理赔标准和理赔金额见公司定期发布的相关通告
3.户口迁移
公司根据所在地政府相关规定、公司业务发展需要及员工个人情况，帮助有需要的员工解决户口迁移问题，提出申请的员工按照员工劳动关系所属地公司相关细则规定办理。
4.贺仪和奠仪
贺仪：已入职员工在办理结婚登记手续后，如符合晚婚条件，请将结婚证于注册后一个月内呈报所在公司人力资源部，公司将致新婚贺仪人民币300元。
奠仪：已入职员工如在直系亲属（指配偶、子父母或配偶之父母）不幸去世后一个月内，知会公司人力资源部门，公司将致奠仪人民币800元。
5.体检
公司每年为入职一年以上（含1年）的员工安排一次例行体检，具体人员名单、体检时间及标准，以各地行政部发出的通知为准。
6.员工活动
1) 员工均有机会参加公司每年定期或不定期举行的各项活动，例如公司和分公司/部门的年度大会、部门组织的各项活动等；
2) 为丰富员工的业余生活，公司职委会将组织定期或不定期的体育活动，如篮球赛、足球赛、登山比赛等。
7、旅游
公司每年为入职三年、五年的员工组织一次国内或国外带薪旅游

深圳市世联土地房地产评估有限公司1993年始创设于深圳，现总部设立于深圳，下设北京、青岛、上海、杭州、广州、重庆、东莞、佛山、厦门、成都、南京等十二家分公司以及世联策略、华房数据、世联华信三家子公司，面向全国提供全面专业的土地评估、房地产评估、数据分析及资产评估服务。
二十年的专业耕耘造就了：
服务银行机构覆盖率超过90%；
企业客户服务数量每年以30%递增；
评估业务涉及城市超过100个；
专业评估报告量达到每年近200,000份；
EVS系统数据日新增量逾100,000条