广州招聘

岗位职责：
1、直接对前厅部经理负责，完成部门经理所交的任务。
2、负责订房中心协议的签订及官方网站后台的维护。
3、了解市场动态，做好订房中心的维护工作；带领预订助理完成订房中心的任务指标。
4、负责落实工作程序及服务标准，督导巡查各岗位的工作状态。
5、制定培训计划，安排预订助理协助对员工的培训工作，提高部门员工的业务技能和素质。
6、做好日常的控房工作和各分部门的协调工作。
7、进行每月的业绩统计，对各个订房中心的业绩情况了解清楚，并采取相应的补救措施。
8、在交易会期间安排部门做好预测报表并呈报给总经理及营销部门各经理。
9、关心关注员工的思想状态和工作状态，及时给予指导、帮助，并将合理化意见和建议及时反馈给上级。对部门岗位的固定资产进行定期盘点和管理。
10、负责检查客人的入住类型与客人的预订、入住的电脑输入情况是否相符，确保电脑信息准确无误。
11、确保商务中心设施设备处于完好状态，如有问题及时联系工程部，并做好报修记录。

任职要求：
1、大专或以上同等学历；
2、至少1年以上前厅类主管级岗位工作经验；
3、熟练操作OFFICE软件，有销售工作经验及熟悉OTA市场者优先考虑。

        广州市海印酒店管理有限公司（下称：海印酒管公司）是海印股份（证券代号：000861）属下酒店管理机构。公司主要面向“总统”系列四、五星级豪华商务酒店为对象，按照国际酒店管理规范标准模式为酒店服务。主要业务包括：经营管理下属酒店品牌、输送酒店管理人才；通过合同形式接管酒店；提供酒店管理咨询；提供酒店企业内训等。
    目前，公司管理项目包括广州市天河区四星级商务酒店“广州总统大酒店”、已动工的番禺海印又一城五星级酒店项目，肇庆大旺又一城酒店项目，肇庆鼎湖总统御山庄酒店项目等多家“总统”系列酒店项目，以及正在筹备多家四、五星级商务酒店。
    海印酒管公司未来五年规划：战略定位——海印股份建设城市大型商业综合体中自主开发自主管理的四、五星级豪华商务酒店为重点经营项目；战略规划——未来五年内每两年新增一至两家四星级以上酒店。


薪酬：为每位员工提供与各行业接轨的、富有市场竞争力的薪酬；表现优秀的员工每年可以获得调薪机会。

年终奖：年度结束，根据员工绩效表现与公司业绩，提供年度绩效奖。年度内表现优秀的工作团队和员工，有机会获得由公司提供的 “海印之星”、“海印新星”、“业务标兵”等各项专项奖励。

福利：
·为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险及住房公积金，并为外派人员办理商业保险；
·为每位员工量身定制工作服，提供工作餐，如不提供工作餐将发放工作餐补贴；
·享受国家规定的各种节假日；为员工发放传统节假日、员工生日等慰问礼品；
·为员工提供贴心的生病住院、生育子女等慰问金；
·每位员工享有每年一次的健康体检、年度员工旅游等。