广州招聘

岗位职责：
1、编制相应工作包的部门管理程序；
2、编制相应工作包的施工工作程序、专项方案、指示书，组织相应的技术交底；
3、编制相应工作包的质量风险分析报告；
4、编制相应工作包的母本质量计划、执行质量计划；
5、编制相应工作包的加工件图纸、委托书；
6、编制相应工作包的测量委托书；
7、编制相应工作包的专业培训教材，并负责教材培训解说；
8、编制相应工作包的的CRF并跟踪；
9、整理、汇总相应工作包的上游图纸文件，编制工作文件清单；
10、整理、汇总相应工作包的永久工程物项供应信息，确认满足施工需要；
11、编制相应工作包的安装土建联系单，组织执行EM2.1土建安装联系单；
12、跟踪生产部执行相应工作包的CR、NCR的有关要求。

任职条件：
1、大专以上，从事相关工作及工作年限四年以上；中技或高中以上，从事相关工作及工作年限五年以上；
2、熟练掌握办公软件，具有较强的数据收集、文字处理及报告编写能力；
3、有较强的安全意识，工作责任心强，具有较强的沟通、协调和应变能力；
4、年龄在30周岁以下，条件优秀的可适当放宽；
5、能适应工程项目较艰苦的工作环境。

中国能源建设集团广东火电工程总公司诚聘